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公司活動策劃

時間:2023-07-03 13:19:24 活動策劃

【精華】公司活動策劃模板集合六篇

公司活動策劃 篇1

  為了感謝長期付出辛勤汗水的全體員工;在三八女節(jié)這天體現(xiàn)公司對女員工的特別關(guān)愛。同時拓寬大家的業(yè)余文化生活,提高員工隊伍的.凝聚力。解武博世行政人事部利用下午五點半后時間,分別于3月7、8日組織全體女員工進行一次“開心”活動。

【精華】公司活動策劃模板集合六篇

  經(jīng)過精心挑選和意見征詢,此次活動共為員工安排了四項內(nèi)容(任選其一):1、體育運動;2、各類小游戲;3、知識小問答。4、頒發(fā)部分物品、現(xiàn)金、放假、所有女性人員聚餐。

  通過此次活動的舉辦,不僅讓長期在一線勞作的員工心情得到了調(diào)節(jié),增強集體榮譽感,增進了對公司企業(yè)文化的了解;而且使來自五湖四海的員工們了解到解武博世的企業(yè)發(fā)展知識、企業(yè)福利、企業(yè)內(nèi)涵等各方面;員工也是可以體會公司對員工關(guān)心與支持。

  時間人員定位:

  公司所有女性人員(合計39名女性人員)。由主管人員于3月6日前上報名單。

  第一項體育安排:(跳繩、羽毛球任選其一)

  1、各門店人員參加跳繩比賽,每三人一組,優(yōu)勝者進入下一常

  2、由各店主管經(jīng)理主持活動。3月7日由本店人員在各工作區(qū)內(nèi)舉行第一輪淘汰賽。3月8日由博世站舉行第二輪至優(yōu)勝獎的評眩東西門人員一起把優(yōu)勝人員集中至解武博世站。

  第二項游戲安排:(點鼻子、夾珠子任選其一)

  1、各門店人員參加點鼻子,每三人一組,優(yōu)勝者進入下一常

  2、由各店主管經(jīng)理主持活動。3月7日由本店人員在各工作區(qū)內(nèi)舉行第一輪淘汰賽。3月8日由博世站舉行第二輪至優(yōu)勝獎的評眩東西門人員一起把優(yōu)勝人員集中至解武博世站。

  第三項知識小問答安排:

  1、各門店人員集中在3月8日晚七點鐘在博世站二樓會議室舉行。

  2、由行政人事部人員舉行提問式回答;卮鹑藛T進行排名,由第一名開始按順序排名。


公司活動策劃 篇2

  公司聚會活動策劃書

  一、活動目標

  為增進各部門員工間的了解,增強公司凝聚力和團體合作精神,體現(xiàn)人文關(guān)懷,進一步推動公司企業(yè)文化建設(shè),讓每位員工切實感受到公司大家庭的溫暖,增強大家的娛樂的同時也能培養(yǎng)大家各方面的能力,如組織能力、表演能力等多方面的素質(zhì),激發(fā)大家的創(chuàng)造力。人力資源部特擬定xx月xx日聚餐活動,以此次聚餐活動為主線,中間穿插一些競技小游戲,并對游戲的獲勝者進行一定的'物質(zhì)獎勵。

  二、具體流程

  1、xx月xx日由人力資源部作為活動倡導部門,制定活動策劃草案;

  2、xx月xx日將活動草案送總裁辦公室審批,確定用餐地點及餐具,采買游戲道具及獎品;

  3、公司聚餐流程。

  三、游戲內(nèi)容

  1、“愛”字大比拚

  游戲人數(shù):抽簽決定兩組人員參加,每組10人

  游戲規(guī)則:將活動參加人員自由分為A、B兩組進行對歌比賽,每人各唱一句,所唱的歌中必須要有“愛”字,堅持到最后的一方獲勝。

  游戲獎品:獲勝一方共十人,分別得蜂膠皂9塊,并推選出本隊貢獻最大的一員得價值98元的精油皂1塊。

  2、升旗游戲

  游戲人數(shù):參加過前一個游戲的人員不參與此游戲;剩下的抽簽決定兩組人員,每組5人

  游戲道具:每個人四肢分別綁上紅黃藍綠四個小旗(絲帶)。

  游戲規(guī)則:

  口令:紅旗黃旗升起來綠旗升起來,紅旗降下來,藍旗升起來。然后就任意組合升降,喊幾個口令后,大家手腳就會亂了,動作錯了即淘汰?诹顬10至15個,口令全部結(jié)束后剩下隊員最多的一隊獲勝。

  游戲獎品:獲勝一方火山泥皂5塊。

  3、夾氣球

  游戲道具:氣球3個(備6個)

  游戲人數(shù):全員參加

  游戲規(guī)則:將活動參加人員自由分為三組排成三隊,每隊16人左右,每人將手背在身后,從第一個人開始用頭和身體夾住氣球傳給下一個,逐個傳遞,如果在傳遞過程中氣球被擠壓爆掉或者掉到地上,必須要從第一個人開始重新傳遞,最先傳完的一組獲勝。如在傳遞過程中氣球掉下第三次即淘汰。

  游戲獎品:獲勝人數(shù)16人獲勝一方得價值58元的健足襪8雙及價值48元的火山泥皂8塊

公司活動策劃 篇3

  一、活動主題

  在氣球的爆破聲中迎接新同事

  二、活動目的

  近月來,隨著各部門的一些人事調(diào)整,各辦公室多了一些新面孔,為使辦公室各干事盡早地適應(yīng)本部門工作,盡快融入到公司這個大家庭來,特此舉行一次全體人員參加的氣球活動。希望能通過此次活動能增進彼此間的了解,達到進一步融洽公司氛圍的目的'。

  三、活動時間

  20xx年8月x日(周x)

  四、活動地點

  11樓

  五、活動對象

  公司全體員工

  六、活動流程

  第一輪:砸氣球

  a:前期準備100個氣球,紙條100張,其中30張獎勵,10張懲罰,把紙條裝入氣球,獎品的準備;

  b:每人任選2個氣球,然后大家“砸碎”自己的氣球,依照自己所獲紙條的情況,領(lǐng)取獎品或者接受懲罰(懲罰可為表演節(jié)目等);

  第二輪:競答搶氣球

  a:準備好20個氣球,裝入寫有各類獎勵的紙條,貼上準備好的

  各類題目;

  b:個人可到登記人處說出自己答案,先到先得,越完整分數(shù)越高,完全答對可將氣球拿下自己“砸碎”,此環(huán)節(jié)禁止使用上網(wǎng)工具查詢。

  第三輪:搖獎氣球

  a:準備好8只氣球,裝入8個有獎勵的紙條;

  b:由領(lǐng)導隨機抽取各人姓名,每人自由選擇氣球,獲得搖獎獎品。

  七、獎項設(shè)置

  可準備各類小禮品,如精品打火機、香水、皮帶、發(fā)夾、紅包、購物券、油卡、鋼筆等各樣式小禮品。

  八.經(jīng)費預(yù)算

  氣球及打氣筒字條等各類雜物50元,禮品1000-2000元,共計1000-2000元。

  九、注意備注

  1、在打爆氣球時,應(yīng)小心,不要傷到自己;

  2、活動結(jié)束后注意清潔衛(wèi)生;

  3、第一輪中的懲罰節(jié)目和第二輪的競猜題目示例見附件1。

  策劃人:

  人力資源部

  20xx年8月

  附件1

  第一輪懲罰節(jié)目示例:

  1、可以請任意同事上來刮自己10下鼻子

  2、現(xiàn)場歌唱一首

  3、學某種動物叫聲半分鐘

  4、請敘述下自己的初戀過程

  5、現(xiàn)場擺個pose,以觀眾滿意度為準

  第二輪競猜題目示例:

  1、請說出中國開國十大元帥,答對越多分數(shù)越高

  2、圓周率小數(shù)點后20位

  3、參加中國共產(chǎn)黨第一次代表大會人員名字

  以上為舉例,其他具體懲罰措施及競猜題目待定。

公司活動策劃 篇4

  一、策劃方案

  (1)成立公司年會籌備小組

  本次年會的總統(tǒng)籌為企業(yè)策劃部,成員為各部門活躍份子。

  總負責人:寇姚、賈艷翠

  (一)節(jié)目組王宏于曉歡

  任務(wù):

  a、完成節(jié)目收集、篩選及后期的排練、彩排工作

  b、主持人的選擇、形象設(shè)計及臺詞審核;

  c、負責節(jié)目的編排及員工才藝表演全流程的銜接

  d、準備好晚會所需的一切服裝道具;

  (二)宣傳組賈志廣、王錕、劉德磊

  任務(wù):a、制作年會背景版、橫幅、及各種宣傳影像制作

  b、現(xiàn)場攝影及DV攝像

  (三)外聯(lián)及禮儀組臧主任、寇姚、賈志廣

  任務(wù):

  a、確定晚會邀請的嘉賓并且及時送出請柬;

  b、確定禮儀人員(頒獎用)

  c、物品購買(年會小禮品及請柬、抽獎禮品等)

  d、聯(lián)系媒體報道、記者、及攝影人員;

  (2)主題選定

  主要是對公司一年的業(yè)務(wù)和運行做一個回顧總結(jié),并將公司的下一年計劃和目標傳遞給全體員工。在年會上對表現(xiàn)好的員工進行獎勵,增強企業(yè)凝聚力,鼓舞員工士氣,為來年打一個好的基礎(chǔ)。使得大家很放松地在一起溝通、娛樂,讓員工有一種"辛苦一年,該休息、收獲一下了"的'感覺。同時員工也可以通過這個機會與平時不太有機會接觸的公司領(lǐng)導及其它部門的同事們進行溝通和了解。

  (3)場地選擇

  主要參照值是參加年會的人數(shù)及環(huán)節(jié)設(shè)置的需要。一般的年會會選在酒店的宴會廳進行。

  (目前已定)

  (4)時間確定

  20xx年1月12日(星期三)下午17:00至22:30

  (5)環(huán)節(jié)設(shè)定

  1、主持人開場白,介紹到會領(lǐng)導和嘉賓,邀請領(lǐng)導上臺致詞;

  2、李總上臺致辭,做年度工作總結(jié)及下年度工作計劃;

  3、其它領(lǐng)導及嘉賓致詞;

  4、20xx年第四季度及年度各種優(yōu)秀獎頒獎

  5、邊會餐邊看員工才藝表演,現(xiàn)場有獎問答、互動游戲,中間穿插抽獎;

  (6)會場布置

  會場內(nèi):

  1、舞臺背景用酒店原有背景板,在背景板的中心安裝背景噴畫;

  2、舞臺上方懸掛紅布橫幅:

  文字內(nèi)容:

  3、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;

  4、舞臺兩側(cè)放置易拉寶各2個,內(nèi)容:宣傳企業(yè)文化;

  會場外:

  1、酒店入口處掛紅布幅;

  2、酒店內(nèi)放置指示牌;

  文字內(nèi)容:

  二、年會活動的準備工作

  (1)人員分工--依據(jù)大家本身的特長來分配工作,每個人都將獨立負責自己的環(huán)節(jié)部分的準備工作,并及時統(tǒng)一向總負責人報告,確;顒拥捻樌M行。

  1、會場總負責:寇姚

  主要工作:策劃、總體工作協(xié)調(diào)、人員調(diào)配、布場撤場安排。

  2、會場協(xié)調(diào)、邀請嘉賓:賈艷翠

  主要工作:節(jié)目安排、彩排、舞臺協(xié)調(diào);對外協(xié)調(diào)。

  3、音響、燈光、音樂:賈志廣

  主要工作:配合前期制作各種影像和年會各環(huán)節(jié)音樂、影像播放

  4、物品準備:王宏、于曉歡、王錕

  主要工作:禮品、獎品等物品的準備,年會舞臺背景設(shè)計的各種準備。

  5、第四季度及年度各個獎項獲獎名單:王宏

  (2)嘉賓邀請(名單)

  (3)節(jié)目預(yù)演時間表

  12月13日進行第一次節(jié)目預(yù)審(初步篩選節(jié)目,嚴格把關(guān)節(jié)目質(zhì)量)

  12月15日進行第二次節(jié)目預(yù)審(落實表演節(jié)目名單)

  01月05日進行第一次彩排

  01月12日進行第二次彩排(演出前彩排)

  (4)制作、購買物品及相關(guān)年會用品準備

  1、年會舞臺背景噴畫制作、年會場地布置的物品準備(橫幅、氣球)

  2、第四季度及年度各種優(yōu)秀獎的獎品準備

  (獎杯、獎牌、錦旗、獎金、信封)

  3、抽獎環(huán)節(jié)的禮品準備

  4、有獎問答、互動游戲環(huán)節(jié)的禮品準備

  5、員工才藝表演獎品的準備

  (5)獎項及禮品設(shè)置

  (6)細節(jié)安排

  (A)需要對工作人員、攝像師提前進行培訓。這種培訓包括工作人員分工以及執(zhí)行手冊的制定。

  在活動開始之前,需要對所有設(shè)備進行調(diào)試。包括演示的筆記本電腦是否設(shè)置了自動關(guān)機或者屏幕保護程序,活動現(xiàn)場需要演示的PPT文件投影出來是否足夠清晰等看似非常微小,卻又在現(xiàn)場活動得以順利運行過程中起到關(guān)鍵作用的很多細節(jié)環(huán)節(jié)。

  (B)活動期間

  對工作人員進行明確的分工,每項工作都必須責任到人,保持手機或?qū)υ挋C的開通便于及時聯(lián)絡(luò)。

  一場活動的順利進行需要各個方面的配合,更需要對現(xiàn)場環(huán)節(jié)的控制及管理。對于演出的催場候場,舞臺上的道具提供,對于整體活動的節(jié)奏的把握都是非常重要的。

  (C)獲獎感言的審核

  (D)年會各種視頻的制作

公司活動策劃 篇5

  20xx年公司企業(yè)圣誕節(jié)聯(lián)歡活動方案三 為豐富廣大員工的業(yè)余文化生活,加強公司內(nèi)部溝通與交流,增進企業(yè)的凝聚力和廣大員工對企業(yè)的歸屬感,適逢圣誕節(jié)來臨之際,P&A特策劃舉辦“激情之夜 圣誕狂歡”系列活動,讓全體員工在公司共度佳節(jié)。具體事項如下:

  一、事項說明:

  1、 活動主題:“激情之夜 圣誕狂歡”全員大互動;

  2、 活動時間: 12月24日20:00—24:00;

  3、 活動地點:公司籃球場;

  4、 活動形式:歌舞晚會、集體游戲及平安夜祈福;

  二、活動內(nèi)容:

  1、情侶最佳拍檔(情侶站報紙)

  主題: 愛情的智慧魔力

  所獲獎項: 最聰明愛情獎

  組織方式:隨機抽取4對情侶或者準情侶,首先情侶或準情侶雙方站于報紙之上,然后不斷將報紙對折,報紙面積越來越小,但站在報紙之上的.男女雙方的任何一只腳都不能著地,且不可以借助外力、外物,否則視為違例,自動退出比賽,最后所剩的一個為優(yōu)勝者。本比賽分為兩輪,每輪四對,獲勝者均可獲得最聰明愛情獎

  2、合作猜字游戲

  主題: 心有靈犀一點通

  所獲獎項:最靈犀情人獎

  組織方式:隨機抽取或者自愿報名四對情侶,一人背對字板,一人面對字板,面對字板者用動作表演字板所示,也可以用語言提示,但在提示語言中若涉及到具體的字板所展示的圖片或文字,則視為違規(guī);背對字板者說出字板所示內(nèi)容,時間3分鐘,說出正確的最多的為勝者。本比賽分為四輪,獲勝者獲得最靈犀情人獎。

  3、平安是福

  主題: 身無彩鳳雙飛翼

  所獲獎項:最佳拍檔獎

  組織方式:隨機抽取或者自愿報名四對男女生,面向而立,左手放在背后,右手手持一個蘋果,男生喂女生吃,女生喂男生吃,前提條件是雙方的左手都不能動,看哪一組吃得最快,吃的最快的一組獲勝。獲勝者獲得最佳拍檔獎。

  4、 平安夜祈福 禮物互派送

  主題:“緣”來是你—情系禮物一線牽

  所獲獎項:最神秘禮物獎

  組織方式:凡是公司在職員工均可參加,參加者需準備一份包裝好的精美圣誕禮物(禮物價值不少于10元),可在禮物內(nèi)寫上祝福話語和聯(lián)系方式,然后將禮物放置在C棟舍管處并進行登記(登記時請注明圣誕節(jié)自己的班別),自通告發(fā)布之日起至12月24日17:00截止登記,屆時圣誕老人會將禮物按男女分成兩大類,并以抽簽的方式派發(fā)禮物(男女禮物置換),“緣”來是你——最熟悉的陌生人,可當場描述送你禮物的他(她)的形象,回答最接近或禮物最精

  美者獲獎,讓你和他(她)認識后接下來就你倆自由發(fā)揮啦!

  5、 鴻運當頭 簽牽玉手

  6、吉它及舞蹈表演

  7、圣誕禮物大派送

  組織方式:選取后勤2名員工穿上圣誕老人服扮演圣誕老人,在圣誕節(jié)夜派送禮物。如公司有人上夜班可趁夜班員工下班之機派送(平時公司搞活動因為上班的緣故夜班無機會參加,在廠區(qū)外下班的路上給他們一個意外的驚喜)

  三、費用預(yù)算:

  項目 金額/元 備注

  圣誕節(jié)裝飾品 1800 含公司大堂、寫字樓圣誕樹、花、畫等 節(jié)目所需道具 500 如蘋果、飲料、圣誕帽、小服飾等 表演人員禮物 300 30份*10元/份

  歌舞廳舞臺裝飾品 300 小彩旗、小彩燈及彩氣球等 互動節(jié)目獎項 200 50元一節(jié)目(共4個小節(jié)目) 觀眾參與小禮品 500 100份*5元/份

  圣誕老人派發(fā)小禮品 500 糖果、小飾物、生活用品等 合計 4100

  四、工作人員安排:

  由P&A后勤組負責組織協(xié)調(diào),由行政后勤組及員工關(guān)系組負責圣誕節(jié)活動的全面工作。

公司活動策劃 篇6

  一、活動名稱:

  山東三川集團“慶五一,大家一起來”娛樂活動

  二、活動目的:

  在五一國際勞動節(jié)來臨之際,充分發(fā)揮三川員工的文藝表演才能,大家一起來參與,豐富全體員工的文化娛樂生活。

  三、活動時間:

  20xx年5月1日下午2點開始

  四、活動地點:

  山東三川集團2樓會議室

  五、參加人員:

  山東三川集團全體員工

  六、主持人:

  XX和XX

  七、注意事項:

  1、注意時間安排,根據(jù)現(xiàn)場氣氛,靈活掌握節(jié)奏;

  2、遵守活動規(guī)則,積極參與,調(diào)動活動氣氛;

  3、在活動過程中堅持適度原則,要活潑但不失莊重;

  4、活動分為集體游戲類和個人表演類,希望大家積極報名,共同娛樂。個人表演類每個部門至少提供2個節(jié)目,根據(jù)情況公司會作具體安排。

  八、活動流程:

  1、主持人介紹活動的基本情況,請領(lǐng)導致辭;

  2、領(lǐng)導致辭;

  3、娛樂互動;

  熱場游戲:

  現(xiàn)場每人分發(fā)兩張紙條,在其中一張上寫上在哪里,另一張寫上在干什么,收起分別放入兩個容器中。每人在兩個容器中各抽取一張紙條,然后把自己抽到的內(nèi)容,以“今天下午我(是固定的)在哪里干什么”的形式念出來,大家可以隨便寫。

 。1)游戲類:

  大力神(扳手腕):

  找張桌子當擂臺,一人做擂主,接收其他人的挑戰(zhàn),進行扳手腕游戲。標準是擂主不用扳倒對手,只要保持10秒不被扳倒就算贏,而參加的人要在10秒內(nèi)扳倒擂主才算贏。假如參加游戲的人贏了的話,也可以代替原來的擂主,由此類推。

  知識問答:

  根據(jù)三川集團的.基本情況,設(shè)定題目,考察大家對我們公司的了解程度,有利于員工更詳細全面的了解我們公司,增強主人翁意識。

 。2)表演類:

  自由K歌:

  只要想唱,就可以在這個舞臺上一展歌喉,人人參與,氛圍活躍。

  自由發(fā)揮:

  參與人員可以根據(jù)自己的興趣愛好,選擇自己最佳的表演方式,如打羽毛球、打乒乓球,打臺球

 。3)我們都是一家人,交流溝通:

  由于平時領(lǐng)導和員工都忙于工作,彼此交流的機會較少,以本次活動為契機,員工可以向領(lǐng)導反映一些工作和生活中遇到的問題,對公司未來的發(fā)展提一些建議,談一下自己的想法,此項活動有利于拉近領(lǐng)導與員工的距離,樹立領(lǐng)導的威信,調(diào)動員工工作的積極性,更好地建設(shè)三川集團!

  4、總結(jié)評優(yōu)

  (1)領(lǐng)導對本次活動進行點評總結(jié);

 。2)主持人根據(jù)評比表現(xiàn)和記錄,宣布評比結(jié)果,對表現(xiàn)優(yōu)秀的團隊和個人予以獎勵。

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