參觀物業(yè)心得體會
我們有一些啟發(fā)后，可以尋思將其寫進(jìn)心得體會中，如此就可以提升我們寫作能力了。相信許多人會覺得心得體會很難寫吧，下面是小編為大家收集的參觀物業(yè)心得體會，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
參觀物業(yè)心得體會1
20xx年9月10日下午，我在公司陳總、xx副總、xx部長等領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，與公司品質(zhì)部、工程部、新事業(yè)本部等部門的同事一起參觀了xxxx經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會大樓物業(yè)服務(wù)。
xxxx開發(fā)區(qū)管委會大樓位于xxxx經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)云梨路xx號，大樓層高22層，是xxxx開發(fā)區(qū)地標(biāo)建筑，為xxxx開發(fā)區(qū)管委會及同里鎮(zhèn)政府辦公大樓。大樓20xx年入駐，20xx年獲得蘇州市優(yōu)項(xiàng)目稱號，20xx年獲得江蘇省優(yōu)項(xiàng)目稱號，20xx年，獲得國優(yōu)項(xiàng)目稱號.我們一行受到了xxxx開發(fā)區(qū)管委會大樓物業(yè)服務(wù)單位——-xxxx開發(fā)區(qū)物業(yè)管理有限公司蔣總，大樓項(xiàng)目經(jīng)理潘總等同行的熱情接待。通過學(xué)習(xí)參觀，受益頗多。
一、細(xì)致
物業(yè)服務(wù)創(chuàng)優(yōu)標(biāo)準(zhǔn)，全國統(tǒng)一。如何在統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)框架內(nèi)體現(xiàn)項(xiàng)目特色？如何既符合創(chuàng)優(yōu)標(biāo)準(zhǔn)，又貼近項(xiàng)目實(shí)際？我們參觀的消防監(jiān)控室、空調(diào)機(jī)房、供配電室、發(fā)電機(jī)房、電梯機(jī)房等設(shè)備房充分體現(xiàn)了物業(yè)服務(wù)的細(xì)致入微，將創(chuàng)優(yōu)標(biāo)準(zhǔn)溶入了日常的設(shè)備維護(hù)、物業(yè)服務(wù)中，化于無形，卻又處處獨(dú)到匠心。
消防監(jiān)控室內(nèi)，我了解了消控室人員的編制及班次情況，8人員全部參加了《建構(gòu)筑物消防員培訓(xùn)》，5人已經(jīng)持證，另有3人，等待參加持證考試。全部人員的上崗證（或待考情況）全部上墻。已經(jīng)持證人員的證件，并非掃描件或者復(fù)印件張貼在墻上，而是做成統(tǒng)一格式的精美圖片有序放置于展板內(nèi)。
消防應(yīng)急器材放置在敞開式立柜內(nèi)，便于隨時取用。所有器材均定位放置，根據(jù)相應(yīng)工作需要，放置在設(shè)備房內(nèi)，放置地點(diǎn)上方，均貼有相關(guān)器材名稱，器材在位情況、完好情況，一目了然。
一座人字梯，如何放置？我們常見的是立于房間一角。在xxxx開發(fā)區(qū)管委會大樓，我看到的是人字梯橫放在地面，用黃色警示帶標(biāo)示了放置人字梯的專門區(qū)域，放梯處上方墻上貼有“人字梯”字樣，取用方便，避免了可能發(fā)生的人字梯傾倒。
在發(fā)電機(jī)房內(nèi)，我們看到一個專門的透明方盒，盒外表面標(biāo)有“耳塞”字樣，原來是因?yàn)榘l(fā)電機(jī)啟動時聲音較大，戴上耳塞，可以保護(hù)聽力。
我們所參觀之處，無論是設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)，還是質(zhì)量記錄填寫存檔，均規(guī)范有序，充分體現(xiàn)了大樓物業(yè)服務(wù)單位的細(xì)致，這種細(xì)致，不是一朝一夕的突擊行為，看得出來，是長效管理養(yǎng)成的慣性使然。細(xì)致，來自于對業(yè)主方所需服務(wù)的準(zhǔn)確認(rèn)知，來自作業(yè)指導(dǎo)的嚴(yán)格培訓(xùn)，來自現(xiàn)場服務(wù)的規(guī)范要求，來自對物業(yè)服務(wù)工作的熱愛。
二、精致
在我們參觀的所有設(shè)備房內(nèi)均有兩張需要填寫的質(zhì)量記錄表單------相關(guān)設(shè)備的《巡檢記錄》及《人員進(jìn)出登記》，所有的這兩類表單，均放置在一個專門制作的透明文件夾中，讓我感嘆的是，這個專門制成的'文件夾變附有一個筆孔，每個筆孔均放置了水筆。如此，無論是誰要填寫表單，均不會擔(dān)心自己沒有帶筆。
在22樓電梯機(jī)房參觀時，我驚訝的發(fā)現(xiàn)，電梯機(jī)房地面竟然鋪設(shè)了地毯，我從事物業(yè)服務(wù)近10年，見過多個項(xiàng)目的電梯機(jī)房，我從未看到電梯機(jī)房地面鋪有地毯，而且地毯非常干凈，經(jīng)過了良好的維護(hù)保養(yǎng)。整個電梯機(jī)房內(nèi)，燈光柔和，空氣清潔，標(biāo)牌清晰，運(yùn)行有序。
一件事情，可能馬馬虎虎的完成，也可以兢兢業(yè)業(yè)的完成。在我看來，xxxx開發(fā)區(qū)管委會大樓物業(yè)服務(wù)很多方面體現(xiàn)了精致。在我參觀的設(shè)備房內(nèi)，所到之處，未見一處臟污不堪，未見一處運(yùn)行失范。在空調(diào)機(jī)房，我看到地面集水坑上方用鐵板密閉，鐵板上刷著黑漆，鐵板表明粘貼有“21#集水井”標(biāo)牌。一個污水井，也用標(biāo)牌標(biāo)出，且有編號，令人嘆服。在設(shè)備房內(nèi)的洗手池上方，用標(biāo)牌標(biāo)明“清洗池”，所有標(biāo)牌均統(tǒng)一字體，工整精美，真正體現(xiàn)了“用心管理”的精致。
設(shè)備房內(nèi)的所有接地線上全部包裹了黃綠相間的塑料方管，既美觀，又安全。水箱清洗等外包服務(wù)外包方的資質(zhì)證明、操作人員的上崗證書、健康證書、現(xiàn)場檢查記錄、完成情況的確認(rèn)等等均有存檔，體現(xiàn)了全過程控制。
精致，來自精細(xì)化管理，來自毫不松懈的日常檢查監(jiān)督。我看了客服會議服務(wù)的作業(yè)指導(dǎo)書，對相關(guān)服務(wù)用品放置的位置精確到cm。管理人員更是嚴(yán)格依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)化現(xiàn)場監(jiān)督管理，讓標(biāo)準(zhǔn)不停留在紙上，不說在嘴上，而是落實(shí)在工作中。
三、極致
當(dāng)我寫下“極致”這兩個字，我懷疑是不是用了一個溢美之詞，因?yàn)槿魏问挛�，一旦用了“極致”，那就是這個事物的最高峰，就是藝術(shù)了。但我想到20xx年，xxxx開發(fā)區(qū)管委會大樓是以全國第一名的成績獲得建設(shè)部頒發(fā)的“國優(yōu)”時，我覺得我可以用這兩個字。
細(xì)致，可以說源自規(guī)范；精致，可以說源自管理；極致，來自哪里？在我看來，來自大愛。
我觀察了幾個衛(wèi)生間的紙品放置，無論是擦手紙還是卷紙，在客人使用完畢后，巡視發(fā)現(xiàn)的保潔員會把制品露出的部分疊成三角形。
我們常見的是消防通道樓層有標(biāo)識，但我在xxxx開發(fā)區(qū)管理會大樓看到消防樓梯樓道拐彎處也有制作美觀的指示標(biāo)識，如在21樓與22樓之間，我看到“↓21 22↑”，讓爬樓梯的人知道自己身在何處，正確選擇去向。
我看了樓層走道地面的鏡面處理，地面石材潔凈有光澤，跟旁邊墻壁渾然一體，看不出有研磨的痕跡，我問陪同人員，是外聘的保潔公司處理的嗎？他們說，自己的保潔做的。
在電梯機(jī)房，每個電梯曳引機(jī)前側(cè)均有一塊外有裝飾的長方體，長方體外表面張貼有設(shè)備標(biāo)識牌，我們問陪同人員，這些長方體是特地做的嗎？介紹說，原來這些長方體是土建施工時留在機(jī)房內(nèi)的水泥墩，這些水泥墩不可去除，所以，他們做了外包裝，安放了設(shè)備標(biāo)牌，看上去，像是特地做的。
xxxx開發(fā)區(qū)管委會大樓物業(yè)服務(wù)真是化腐朽為神奇，別具匠心。
賣油翁說射箭厲害，“無他，唯手熟爾”，我想，倘若無大愛，能耐得住寂寞，守得住歲月，練成“手熟”嗎？
物業(yè)服務(wù)工作是瑣細(xì)平淡的，能堅(jiān)持下來，但又不苦熬時光，而是在平凡中有所作為，非有一顆愛心不可，對業(yè)主的愛，對自己的愛，對公司的愛，對職業(yè)的愛，愛可以化為責(zé)任與追求，化為堅(jiān)守與執(zhí)著。
短短半天參觀學(xué)習(xí)，臨別意猶未盡，蔣總介紹，他們將面臨建設(shè)部的復(fù)查，很可能是暗訪。我相信xxxx開發(fā)區(qū)物業(yè)服務(wù)一定能通過復(fù)查。我希望將來還有機(jī)會再次到其他優(yōu)秀項(xiàng)目去學(xué)習(xí)借鑒，結(jié)合工作實(shí)際，學(xué)以致用，我們的物業(yè)服務(wù)工作會做得更加好。
參觀物業(yè)心得體會2
為了學(xué)習(xí)和借鑒優(yōu)秀物業(yè)管理企業(yè)的成功經(jīng)驗(yàn)，提升物業(yè)服務(wù)的水平，9月18日由徐總帶領(lǐng)公司管理人員一行23人前往萬科四季花城北區(qū)、萬科金域藍(lán)灣參觀學(xué)習(xí)。
下午兩點(diǎn)，公司管理人員抵達(dá)萬科四季花城北區(qū)客戶服務(wù)中心。四季花城北區(qū)的負(fù)責(zé)人郭經(jīng)理接待了我們，在客服中心會議室就小區(qū)現(xiàn)行的網(wǎng)格化管理的睿管家服務(wù)、FIT模型的睿服務(wù)體系及微信公眾號的推廣、業(yè)委會的成立工作、維修基金的使用、社區(qū)文化的開展、員工文化活動進(jìn)行了交流和探討。之后我們轉(zhuǎn)至萬科金域藍(lán)灣參觀小區(qū)，在項(xiàng)目負(fù)責(zé)人何經(jīng)理的帶領(lǐng)下詳細(xì)參觀了金域藍(lán)灣，現(xiàn)場參觀讓我們更為直觀的了解了萬科物業(yè)在社區(qū)公共設(shè)施管理、公告欄、服務(wù)增值等許多細(xì)節(jié)之處，萬科物業(yè)對細(xì)節(jié)的精益求精及致力于標(biāo)準(zhǔn)化流程的管理給我們的參觀人員留下了深刻的印象。
通過這次的參觀學(xué)習(xí)，使我們對物業(yè)管理有了更加直觀的認(rèn)識。深刻地認(rèn)識到物業(yè)管理的'艱巨性和物業(yè)工作的繁瑣性、細(xì)致性，以及加強(qiáng)與優(yōu)秀物業(yè)管理服務(wù)企業(yè)的交流學(xué)習(xí)的必要性。此次參觀學(xué)習(xí)，對下一步我們?nèi)A盈物業(yè)的服務(wù)工作開展有著深遠(yuǎn)的指導(dǎo)意義;另一方面，使我公司管理人員更清晰、直觀地看到了我們與行業(yè)領(lǐng)跑者的差距，也看到了努力的方向和目標(biāo)。
參觀物業(yè)心得體會3
眾所周知，萬科物業(yè)是全國物業(yè)行業(yè)中的領(lǐng)跑者。萬科物業(yè)的企業(yè)文化和管理理念，深受同行推崇，但我卻一直沒有機(jī)會真實(shí)的感受、了解萬科物業(yè)。這次到東莞萬科物業(yè)參觀學(xué)習(xí)，帶給我的，是強(qiáng)烈的震撼以及感到自身的不足——原來萬科物業(yè)可以把物業(yè)管理做得如此好……
萬科的服務(wù)宗旨是"全心全意全為你"，萬科物業(yè)確實(shí)把這一服務(wù)宗旨落到了實(shí)處。他們強(qiáng)調(diào)"一言一行皆品質(zhì)"。哪怕是一件細(xì)微的事也都能隨時隨地做到尊重顧客、并讓顧客滿意，我們確實(shí)感受到了。我們到他們的機(jī)房參觀，從消防通道下去，臺階光亮，絲毫不見潮濕天氣的濕滑，保潔工作讓人嘆服。機(jī)房內(nèi)，設(shè)備設(shè)施標(biāo)識清晰規(guī)范，室內(nèi)還配有溫度計(jì)、濕度計(jì)，監(jiān)控環(huán)境溫度、濕度異常時，能及時采取措施保護(hù)設(shè)施設(shè)備。在機(jī)器設(shè)備旁備有帆布，原來是為了在發(fā)生突發(fā)性爆水管時能及時保護(hù)設(shè)備不受水浸，他們把管理做得非常細(xì)致。常用的記錄表格不是簡單的找個釘子掛在墻上，而是規(guī)范地用文件袋裝著固定在墻面上，即方便整潔，又規(guī)范嚴(yán)格。在設(shè)備房的管線上，清晰標(biāo)識著走向及位置名稱，連墻角邊的滅火器，都規(guī)范地劃線定位，并將使用方法附在墻上，不僅規(guī)范，也很人性化。這里處處體現(xiàn)著他們對細(xì)節(jié)工作的認(rèn)真。
在東莞運(yùn)河?xùn)|小區(qū)，感受他們的住宅管理。這里剛交樓，有一部分還是施工場地，我看到一個保安員正在用雪糕桶和警戒線把施工場地圍起來，其中一個細(xì)節(jié)讓我深受震驚——同樣是拉警戒線，我們可謂司空見慣，也拉過無數(shù)次，但這名保安員卻把警戒線寫有"注意安全"字樣的一面非常整齊地顯示在路人看得清楚的正面，并把有褶皺的地方用兩手抹平。我不僅問自己，我們的保安員是不是每個人都能做到？都有這么細(xì)心？萬科物業(yè)人卻能做得如此細(xì)心！"一滴水可折射太陽的光芒"，這一細(xì)節(jié)足可反映萬科物業(yè)的管理水平。
在服務(wù)中心前臺，讓我感動的是客服助理的微笑，那種微笑，不僅僅是專業(yè)、真誠，還有自豪。我們看到了萬科的季度管理報(bào)告，該報(bào)告定期向業(yè)主公布物業(yè)管理狀況，增加了服務(wù)的透明度，有助于業(yè)主對物業(yè)管理工作的監(jiān)督，在社區(qū)范圍內(nèi)營造一種融洽、和諧、溫馨的親情化管理氛圍，將物業(yè)管理服務(wù)的內(nèi)涵提升到一個新的境界。難能可貴的是，這份報(bào)告的資料整理、設(shè)計(jì)排版都是客服部的幾個物業(yè)助理完成的，看到我們在點(diǎn)頭稱贊，一旁的他們臉上露出自豪的微笑。這讓我想起萬科的一個管理理念——學(xué)習(xí)是一種生活方式。他們是這樣的一群人：為了共同的目標(biāo)走在一起，共同工作，通過內(nèi)部經(jīng)驗(yàn)交流和外部知識引進(jìn)，共同提高能力，創(chuàng)造他們真正感興趣的成果。在這一學(xué)習(xí)型組織中，職員全身心投入，體驗(yàn)到工作中的生命意義，通過學(xué)習(xí)創(chuàng)造自我，對企業(yè)也有了歸屬感。
在服務(wù)中心辦公室，墻上整齊地掛著萬科特色的物業(yè)服務(wù)方法論——萬科物業(yè)"五步一法"服務(wù)體系："五步"是指在物業(yè)服務(wù)中和客戶深度接觸的五個關(guān)鍵步驟，包括認(rèn)識客戶、了解客戶、幫助客戶、理解客戶、感動客戶。"一法"則是指以滿足客戶成功需求為出發(fā)點(diǎn)的服務(wù)法則。并以"持續(xù)超越我們顧客不斷增長的期望"作為自己的使命和目標(biāo)。企業(yè)文化無處不在，時刻提醒、要求、規(guī)范著萬科物業(yè)人。
萬科物業(yè)是物業(yè)管理行業(yè)的榜樣，是我們不懈學(xué)習(xí)、追求的標(biāo)桿。20xx年集團(tuán)提出"向萬科學(xué)習(xí)"，我相信通過這次參觀學(xué)習(xí)，我們的認(rèn)知將更上一層，20xx年，在我們?nèi)w頤中物業(yè)人的共同努力下，頤中物業(yè)一定會走得更高、更遠(yuǎn)。
但在香港就完全有法律規(guī)定：禁止在公共區(qū)域隨地吐痰，違反將予以罰款。依法辦事、有法可依！體現(xiàn)在方方面面，當(dāng)然也包括物業(yè)管理。香港的物業(yè)管理之所以能長期保持如此高水平，我認(rèn)為"法律健全"缺少不了；
二是香港物業(yè)管理公司管理人員和香港居民、客戶法律觀念強(qiáng)，特別是居民、客戶普遍素質(zhì)高。正是因?yàn)橛辛巳绱嗣鞔_的法規(guī)、細(xì)則，所以不知不覺也就給管理工作鋪平了道路，掃清了障礙，既利于管理的'有序化、規(guī)范化，又能不斷完善和提高物業(yè)管理的水平，使之朝向健康的方向良性發(fā)展。據(jù)授課老師介紹：在香港，基本不會出現(xiàn)拒交管理費(fèi)或拖欠管理費(fèi)的現(xiàn)象，反觀內(nèi)地，拒交管理費(fèi)或拖欠管理費(fèi)的住戶、客戶大有人在。就從此小事可以看出，內(nèi)地的物業(yè)管理要趕到香港的物業(yè)管理，需要我們物業(yè)管理工作中的每一員不斷的努力；
三是香港管理工作人員勤奮、敬業(yè)，在香港生活過的人都知道："勤奮工作、努力賺錢、合理享受"是普遍香港人的一個生活方式，而內(nèi)地人的普遍生活方式則變成"盡量享受、也想賺錢、平凡工作"，兩者作個比較，不難看出為什么香港工作人員做事效率普遍比內(nèi)地的要高、要快。效率提高了，加快了，服務(wù)的質(zhì)量也就自然提高了。
參觀物業(yè)心得體會4
一、 深化落實(shí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度和物業(yè)部各項(xiàng)制度
在20xx年初步完善的各項(xiàng)規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，20xx年的重點(diǎn)是深化落實(shí)，為此，物業(yè)部客服根據(jù)公司的發(fā)展和物業(yè)管理行業(yè)不斷發(fā)展的現(xiàn)狀，積極應(yīng)對新的形式和需要，結(jié)合蔚藍(lán)國際的實(shí)際情況，分批分次的對客服人員進(jìn)行培訓(xùn)考核，加深其對物業(yè)管理的認(rèn)識和理解。同時，隨著物業(yè)管理行業(yè)一些法律、法規(guī)的出臺和完善，物業(yè)部客服也及時調(diào)整客服工作的相關(guān)制度，以求更好的適應(yīng)新的形勢;
二、理論聯(lián)系實(shí)際，積極開展客服人員的培訓(xùn)工作
一個好的客服管理及服務(wù)，人員的`專業(yè)性和工作態(tài)度起決定性的作用，針對xx年客服工作中人員的理論知識不足的問題，20xx年著重對客服人員進(jìn)行了大量的培訓(xùn)：
1、 培訓(xùn)形式多種多樣，比如：理論講解、實(shí)操、討論等，從根本上使客服人員的綜合素質(zhì)上了一個臺階。
2、 本著走出去，請進(jìn)來的思想，我們組織人員對仲量聯(lián)行等兄弟企業(yè)的參觀學(xué)習(xí)，使我們的視野更加的開闊，管理的理念更能跟上行業(yè)發(fā)展的步伐。
3、 積極應(yīng)對新出臺的法律、法規(guī)，20xx年西安市新出臺的最重要的一部物業(yè)管理行業(yè)的法規(guī)就是《西安市供熱管理?xiàng)l例》，針對這一情況，商管公司領(lǐng)導(dǎo)及時安排客服人員參加了供熱公司組織的條例培訓(xùn)，通過這次的學(xué)習(xí)，使我們的工作更加的游刃有余，同時，物業(yè)部客服在第一時間組織人員展開學(xué)習(xí)、討論，并進(jìn)行了嚴(yán)格的閉卷考核，使客服人員在理解的基礎(chǔ)更加深了記憶，為xx年冬季的供暖工作做了充分的理論準(zhǔn)備，確保了冬季供暖工作的順利開展，截止xx年底未出現(xiàn)因供暖工作造成的投訴。
三、xx年物業(yè)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和停車費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的年審工作如期完成
一個規(guī)范化的物業(yè)管理企業(yè)，必須做到收費(fèi)工作和服務(wù)工作有法可依，嚴(yán)格按照物價管理部門的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收費(fèi)，20xx年4月份，積極準(zhǔn)備了相關(guān)的資料，將蔚藍(lán)國際大廈物業(yè)管理收費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了年審，堅(jiān)決杜絕亂收費(fèi)現(xiàn)象，維護(hù)業(yè)主的合法權(quán)益。
參觀物業(yè)心得體會5
X月X日在公司領(lǐng)導(dǎo)的組織帶領(lǐng)下同住宅小區(qū)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人在**花園進(jìn)行了參觀與學(xué)習(xí)，首先看到保安在門崗認(rèn)真的立崗值勤，當(dāng)我們邁入小區(qū)后，踏著整潔干凈的道路，經(jīng)過郁郁蔥蔥的綠化，就像回到自己家里一樣溫馨。隨后來到辦公區(qū)域樓道參觀，整潔干凈的地面與樓梯扶手，還有櫥窗欄規(guī)范的`告示、張貼、及相關(guān)的物業(yè)管理文件、裝修告知等一系列的告示牌。細(xì)節(jié)化展示，讓業(yè)主、物業(yè)管理人員還有外來人員能夠一目了然的了解小區(qū)物業(yè)的大概情況與物業(yè)管理流程。
接下來的座談講座，順安花園的小區(qū)項(xiàng)目主任講解了關(guān)于管理處與小區(qū)業(yè)主之間的管理與收費(fèi)的重點(diǎn)內(nèi)容及小區(qū)管理的月底總結(jié)。
可以看出順安花園物業(yè)管理處是一家執(zhí)行規(guī)范且服務(wù)到位的物業(yè)管理公司。作為一名同行的物業(yè)管理人員，感同身受的體會到他們工作的不易，同時也激勵著我們管理人員的工作態(tài)度與服務(wù)熱情！
作為天潤國際花園的管理人員，希望管理的小區(qū)是一個和諧安定的小區(qū)，在以后的工作中首先從規(guī)范的管理做起，在小區(qū)顯要的位置設(shè)置櫥窗欄，集中擺放關(guān)于告示、通知、倡議書、文件等，方便業(yè)主閱讀，做到及時與業(yè)主溝通，了解并解決情況，化解矛盾！從大局出發(fā)，在業(yè)主與開發(fā)商之間做好紐帶與橋梁，提高對業(yè)主的服務(wù)意識，做到規(guī)范、全面的管理與服務(wù)。創(chuàng)造一個良好的小區(qū)硬件、軟件環(huán)境，讓業(yè)主感覺到溫馨的家園。
參觀物業(yè)心得體會6
20××年9月12日，××，××物業(yè)主管級以上員工到××物業(yè)富中大廈項(xiàng)目進(jìn)行實(shí)地參觀、學(xué)習(xí)和交流，在整個參觀過程中我個人對物業(yè)管理有了更深認(rèn)識和了解，現(xiàn)將觀后感具體總結(jié)如下，望能得到指導(dǎo)：
一、進(jìn)門
貴陽的雨季讓人心情有些壓抑，來到富中大廈門口等待集合的同事，眼睛向大門的保安看去，不由自主的被他連貫的動作吸引��；向每一個即將進(jìn)入大門的客戶問好，并提醒客戶將雨傘交給他套上傘袋，防止雨水給別人帶來的不便及事故的發(fā)生，這一看似簡單的一項(xiàng)工作，但也說明了細(xì)節(jié)的重要性和專業(yè)的體現(xiàn)。
二、現(xiàn)場參觀的感受
在aa物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理、主管的帶領(lǐng)下，我公司人員隨之參觀了大廈的幾個樓層和一些設(shè)施及保潔休息室，我個人感觸較深，尤其是企業(yè)文化較吸引我：
1、富中大廈大廳的布景和規(guī)劃比較體現(xiàn)人性化，大廳不設(shè)辦公區(qū)域，給客戶和住戶提供了更寬敞和舒適的環(huán)境，大廳高空作業(yè)設(shè)施設(shè)備齊全，消防設(shè)施的處理比較合理，但不符合消防安全的管理要求。
2、大廳樓層提示牌的規(guī)范比較細(xì)致；住戶資料一目了然，電梯共8部，高層、低層的分配，電梯內(nèi)不做商業(yè)廣告，顯得合理而人性化，貨梯是另外的通道，1樓-樓頂。
3、每一樓層的子分布指示牌更加細(xì)致；除了文字注解還有本層的分布圖，更顯細(xì)節(jié)和專業(yè)，樓層的公共休息區(qū)域設(shè)計(jì)清新而舒適，與自然相結(jié)合，是工作閑暇之余放松緩解壓力的好場所。
4、消防設(shè)施的檢查工作讓我不得不拍照記錄下來，一張小小的即時貼，上面注明檢查的時間，檢查人等相關(guān)信息，讓人一幕了然，封貼在消防箱門縫，工作的細(xì)致是對消防工作的負(fù)責(zé)。
5、來到負(fù)一層；宣傳欄的墻面格外吸引人，上面有企業(yè)文化宣傳、通告、員工明星榜等內(nèi)容，體現(xiàn)了企業(yè)文化的另一面，隊(duì)伍的建設(shè)和企業(yè)管理的規(guī)范得到了更深的體現(xiàn)，深入人心，這一點(diǎn)可從保潔休息室得以體現(xiàn)和深化，休息室的布置雖然簡單，但很溫馨，休息室墻面上貼得有獲獎證書和工作流程，體現(xiàn)了輕松愉快而又嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鳝h(huán)境。
6、步行走入地下停車場，在入口處的幾張商業(yè)燈箱廣告顯得通道不那么死氣沉沉，既美觀又節(jié)約了二次成本的增加，把成本分化又曾加了收入。
7、停車場是全聯(lián)網(wǎng)管理，停車位采用紅外感光系統(tǒng)，這對停車場的.管理大大節(jié)約了人力，也降低了出錯率，而及時反應(yīng)第一手?jǐn)?shù)據(jù)便于更好管理。
三、交流學(xué)習(xí)
我公司人員在客戶服務(wù)的一些尖銳問題上請教了對方管理人員；
1、停車場的客戶用臨�？ㄟM(jìn)，月卡出；
2、大堂對裝修住戶的管理和引導(dǎo)等......
以上的問題得到了比較滿意的答復(fù)和雙方的探討，氣氛輕松而愉快，在這次的參觀學(xué)習(xí)過程中使我對物業(yè)管理的認(rèn)識又更進(jìn)一步，在對過去物業(yè)的理解一直停留在小區(qū)物業(yè)管理，現(xiàn)在的物業(yè)管理更升華了、更全面了，以后的物業(yè)管理接觸的行業(yè)更全面，所需要各行專業(yè)人才更廣，更寬。
通過這次學(xué)習(xí)，我更進(jìn)一步的從自身理解了物業(yè)管理，認(rèn)真的自我總結(jié)、自我審視，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)更多領(lǐng)域的學(xué)習(xí)，才會更好的做好這份工作，感謝公司給我這次學(xué)習(xí)的機(jī)會！
參觀物業(yè)心得體會7
在有生命的空間，提供有智慧的溫度服務(wù)
著眼于看得見的服務(wù)，以匠人之心做好行活，通過暖心的便民服務(wù)與社區(qū)活動，釋放龍湖園區(qū)生活的便利與快樂，這便是龍湖智慧服務(wù)"善待你一生"的有力承諾。
"南方城市，氣候潮濕。一旦好天氣來臨，業(yè)主都有曬被子的習(xí)慣。"龍湖璟宸原著項(xiàng)目負(fù)責(zé)人劉芝講述道，"龍湖智慧服務(wù)將'曬被節(jié)'的活動帶到了長沙，我們定期在園區(qū)的公共區(qū)域內(nèi)搭設(shè)晾衣繩，由'管家'將業(yè)主待曬的被子統(tǒng)一收集、晾曬、送還。"特色的活動和細(xì)微的服務(wù)組合在一起，所散發(fā)出的不只是陽光的味道，還有回家的溫暖。
20xx年8月，龍湖物業(yè)宣布品牌升級，正式啟用全新品牌名稱"龍湖智慧服務(wù)"。從龍湖物業(yè)到龍湖智慧服務(wù)，品牌名稱的變化也體現(xiàn)服務(wù)內(nèi)容的延展，擴(kuò)大到廣義的空間以及空間中對人的服務(wù)。而"智慧"則強(qiáng)調(diào)運(yùn)用科技創(chuàng)新，為業(yè)主乃至城市空間中更多人創(chuàng)建美好生活。
科技物業(yè)是龍湖式幸福背后最有力的支撐。龍湖智慧服務(wù)自20xx年即開始布局科技物業(yè)，目前已形成了業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的優(yōu)勢。在長沙龍湖交付小區(qū)，利用互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算等技術(shù)，"龍民"們所享受到的，是一個安全、便利、智能、舒適的生活環(huán)境：小區(qū)電子圍欄24小時全天候守護(hù)，行為檢測及時報(bào)警；業(yè)主專享APP一鍵報(bào)事、報(bào)修、預(yù)約家政服務(wù)；物業(yè)工作人員通過安全監(jiān)控中心查看公共區(qū)域的實(shí)時畫面，隨時掌握安全動態(tài)；當(dāng)小區(qū)園林中綠植異常變黃發(fā)枯時，監(jiān)控AI智能識別并派單提醒園區(qū)工作人員治理修護(hù)……
龍湖智慧服務(wù)華中區(qū)域運(yùn)營負(fù)責(zé)人蔣鋒介紹，"通過FM&RBA（設(shè)施設(shè)備計(jì)劃管理系統(tǒng)、設(shè)施設(shè)備遠(yuǎn)程監(jiān)控系統(tǒng)），龍湖將硬件設(shè)施全面物聯(lián)網(wǎng)化，實(shí)現(xiàn)設(shè)施設(shè)備的自主運(yùn)行、智能管控；再通過集成指揮中心，對全國所有項(xiàng)目的運(yùn)營指標(biāo)進(jìn)行系統(tǒng)分析及決策，并設(shè)置全國統(tǒng)一'400'客戶服務(wù)中心，實(shí)現(xiàn)了數(shù)據(jù)集成及共享服務(wù)。"
通過對物的管理和對人的服務(wù)兩大科技系統(tǒng)，龍湖智慧服務(wù)已拉通了所有項(xiàng)目的運(yùn)營管理和共享服務(wù)，打破了空間的阻隔，實(shí)現(xiàn)萬物互聯(lián)，將人與人、人與物、物與物連接在一起，自主運(yùn)行，智能管控。
建立互信，深入研究業(yè)主需求和習(xí)慣
龍湖深入研究業(yè)主收房、裝修、入住在不同時期習(xí)慣，總結(jié)出了"磨合期""穩(wěn)定期""老業(yè)主期"三種不同階段的品質(zhì)管理標(biāo)準(zhǔn)，以及時向差異化的需求提供針對性的物業(yè)服務(wù)。
而從開發(fā)項(xiàng)目拿地之初，龍湖智慧服務(wù)的前介工作人員就深度參與其中，從社區(qū)垃圾站的選點(diǎn)，到園區(qū)綠化的空間規(guī)劃，龍湖依托智慧服務(wù)平臺，實(shí)現(xiàn)達(dá)成整體項(xiàng)目開發(fā)方案的最優(yōu)解。
長沙金星北，谷山腳下的千畝原生山體，龍湖在此深耕6年，打造了一個110萬方的醇熟墅區(qū)大城，總共分龍湖湘風(fēng)原著、龍湖璟宸原著、龍湖紫宸三期開發(fā)。走進(jìn)長沙龍湖璟宸原著，三面環(huán)山的地理環(huán)境優(yōu)勢，塑造了小區(qū)獨(dú)有的山體園林景觀。郁郁蔥蔥的灌木，高大挺拔的喬木，與作為背景的谷山互相映襯。
"業(yè)內(nèi)常稱龍湖為園林美學(xué)大師，我們也一貫高標(biāo)準(zhǔn)自我要求。龍湖小區(qū)內(nèi)的景觀樹木采取全冠移植，栽入前會將樹木吊起，原地旋轉(zhuǎn)360°，只為尋找到最適合觀賞的栽入角度。"龍湖物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司長沙分公司總經(jīng)理陳第瑄介紹說。
"龍湖所倡導(dǎo)的善待你一生'的服務(wù)理念，要求我們善待同事，善待客戶、善待同路人，及善待自己。"陳第瑄坦言，"物業(yè)服務(wù)的核心就是'人的服務(wù)'，基于20余年物業(yè)服務(wù)的經(jīng)驗(yàn)，我們將深刻研究所服務(wù)的長沙客戶的所有需求和場景，以人為本，針對不同的地區(qū)、社區(qū)以及業(yè)主群體，提供精細(xì)化、差異化的服務(wù)產(chǎn)品，通過不斷增加與業(yè)主的互動和黏度，建立雙方之間更高的互信度。"
陳第瑄講到，"龍湖智慧服務(wù)會定期與地產(chǎn)開發(fā)聯(lián)動，組織豐富多彩的社區(qū)活動，如百家宴、龍民節(jié)等，也將不斷完善園區(qū)生活配套設(shè)施，提升社區(qū)環(huán)境和產(chǎn)品質(zhì)量，使長沙'龍民'們享受到真正的龍湖式幸福。"
從服務(wù)社區(qū)，升級參與城市管理
"滿意+驚喜"的社區(qū)服務(wù)，為龍湖智慧服務(wù)吸引了一批擁躉者。龍湖智慧服務(wù)也正有序地推進(jìn)主動式的服務(wù)，不滿足于被動式的應(yīng)急服務(wù)，而是主動地去優(yōu)化小區(qū)園林生態(tài)環(huán)境，打造更具親和力的戶外交互空間。
"啤酒節(jié)、曬被節(jié)，每次我都報(bào)名參與了。"入住長沙龍湖湘風(fēng)原著已4年的肖先生，是龍湖智慧服務(wù)的"鐵桿粉絲"，"龍民社區(qū)很溫暖，有大集體的感覺。最近，一年一度的善居計(jì)劃'又開始了，下載'龍湖U享家'，綁定房間號就能報(bào)名。物業(yè)上門免費(fèi)幫忙給沙發(fā)和床墊除螨、清洗抽油煙機(jī)和空調(diào)濾網(wǎng)，這讓我感到很暖心。"
同時，依托持續(xù)發(fā)力科技創(chuàng)新，龍湖智慧服務(wù)不斷探索物業(yè)服務(wù)的多樣性與可能性，在多種業(yè)態(tài)空間實(shí)現(xiàn)縱向拓展，深化服務(wù)內(nèi)容，并依托互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)和人工智能等構(gòu)建的智慧平臺，將"空間即服務(wù)"戰(zhàn)略切實(shí)落地，實(shí)現(xiàn)從社區(qū)物業(yè)服務(wù)向更廣闊的城市服務(wù)延伸。
20xx年，龍湖進(jìn)駐重慶西站等城市公共空間，為交通樞紐提供物業(yè)服務(wù)；20xx年，龍湖"牽手"四川外國語大學(xué)，打造龍湖式的幸福校園。在此過程中，龍湖智慧服務(wù)已正式從社區(qū)物業(yè)服務(wù)，轉(zhuǎn)型涉足城市公共運(yùn)營，并積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)。
"利用專業(yè)科技的`服務(wù)手段，讓城市生活更美好，龍湖智慧服務(wù)是行業(yè)中的先行者和領(lǐng)頭羊。在重慶、成都等多個城市，龍湖的優(yōu)質(zhì)物業(yè)服務(wù)，正從龍民社區(qū)進(jìn)入到更為廣闊的城市空間。"對于龍湖智慧服務(wù)的潛力和動能，陳第瑄充滿了信心。
"目前，長沙分公司管理的物業(yè)已達(dá)150萬方，所服務(wù)的業(yè)主有8000余戶。而伴隨著項(xiàng)目的陸續(xù)交付，到20xx年底，龍湖智慧服務(wù)在湖南整體運(yùn)營管理的規(guī)模，預(yù)計(jì)將達(dá)500萬方。"陳第瑄表示，"我們將持續(xù)聚焦服務(wù)、創(chuàng)新服務(wù)，以龍湖智慧服務(wù)為平臺，與更多的合作同行者引發(fā)共振。同時，我們也期望，龍湖智慧服務(wù)能在長沙及湖南茁壯成長，煥發(fā)出蓬勃的生命力。"
歲月沉淀，靜好如初。正如龍湖智慧服務(wù)總經(jīng)理曾益明曾說，"物業(yè)服務(wù)是業(yè)主美好生活的助力者。讓時間的函數(shù)成為美好生活的積淀，而不是業(yè)主無奈換房子的理由。"時間是一門相處的哲學(xué)，在龍湖智慧服務(wù)的加持下，"龍民社區(qū)"實(shí)現(xiàn)了常住常新，而社區(qū)中的"龍湖粉"，也收獲了龍湖式的幸福生活。
參觀物業(yè)心得體會8
根據(jù)恒大集團(tuán)金碧物業(yè)有限公司支配，我參與了公司組織的對金碧雅苑小區(qū)為期5天的考察學(xué)習(xí)，這是我參與工作以來第一次正式參與考察學(xué)習(xí)，特別感謝公司賜予我這么一個能提高自我的機(jī)會，也讓我開闊了視野。
走進(jìn)金碧雅苑，給我們的第一感覺是井然有序的社區(qū)管理、樓宇美觀、環(huán)境美麗、居民安居樂業(yè)�？吹焦苍O(shè)施愛護(hù)的如此的完善、車輛出行停放是那么的有規(guī)可行物業(yè)服務(wù)是如此到位……真讓人贊不絕口，由始至終在導(dǎo)師的講解和同學(xué)的提問下，我學(xué)到了很多在課堂上學(xué)不到的物業(yè)管理學(xué)問，并深化了在課堂上那個的理論，如配電、供水、社區(qū)服務(wù)理念等。
對于物業(yè)服務(wù)費(fèi)的收繳，之前只是學(xué)習(xí)了理論學(xué)問。本次在金碧雅苑學(xué)習(xí)期間，我實(shí)踐了電話催繳物業(yè)服務(wù)費(fèi)的內(nèi)容，通過實(shí)踐我又學(xué)到了一個溝通的技巧，作為物業(yè)管理行業(yè)，最需要的就是以業(yè)主為重，服務(wù)第一，有效溝通。
物業(yè)服務(wù)中心和業(yè)主建立了良好的關(guān)系，金碧雅苑員工都能做到上門服務(wù)禮貌用語得當(dāng)、現(xiàn)場施工按要求進(jìn)行、待人接物得體、修理準(zhǔn)時，業(yè)主對物業(yè)服務(wù)表示滿足，我們也學(xué)會了如何更好的為業(yè)主解決問題，供應(yīng)更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，降低投訴率。我在實(shí)踐中接聽到一位業(yè)主的訴求電話，業(yè)主的車子停放在停車場，其次天卻發(fā)覺兩個前車胎都被人為的扎破了，盼望我們通過調(diào)取監(jiān)控視頻查找作案人員，我馬上記錄下來，并電話告知秩序維護(hù)部監(jiān)控室進(jìn)行調(diào)查�？头亢椭刃蚓S護(hù)部協(xié)力解決了業(yè)主的問題，解決了業(yè)主的后顧之憂。金碧雅苑的員工把恒大集團(tuán)的工作作風(fēng)落到了實(shí)處，我也深深的感覺到，作為公司新的一員，要在每一個細(xì)節(jié)維護(hù)公司的品牌，得到主業(yè)的認(rèn)可，把物業(yè)服務(wù)做到行業(yè)第一，這些是我以后需要時刻學(xué)習(xí)的內(nèi)容。
在硬件方面，監(jiān)控室、門禁、消防、配電房等設(shè)備設(shè)施都是智能化的，給物業(yè)管理和服務(wù)帶來便利與高效，同時小區(qū)的平安也得到保障;每棟樓層都有公告欄，這也便于小區(qū)的信息精確 快捷的傳播;保安都是帶帽子和扎腰帶穿戴整齊給人感覺很親切;垃圾桶都是可回收和不行回收的.放置在一起。在軟件便利，社區(qū)文化豐富;消遣設(shè)施齊全;小區(qū)的溫馨提示隨處可見;公司制度健全、服務(wù)流程清楚而且都貼于物業(yè)辦公室墻面。物業(yè)服務(wù)人員的服務(wù)意識都很強(qiáng)，很值得我們學(xué)習(xí)。我們深深的意識到自己需要學(xué)習(xí)的還許多許多。
因此，在物業(yè)服務(wù)實(shí)際工作中，要時刻牢記物業(yè)服務(wù)無小事，以業(yè)主的需求為中心，一切從業(yè)主需求動身，樹立“想業(yè)主之所想，急業(yè)主之所急，做業(yè)主之所需”服務(wù)宗旨，不斷學(xué)習(xí)，不斷創(chuàng)新，與時俱進(jìn)，為業(yè)主供應(yīng)干凈、美麗、平安、溫馨、舒適的居住環(huán)境，通過盡心盡力的服務(wù)，換來業(yè)主的長期依靠感、信任感和認(rèn)同感、歸宿感，這是物業(yè)服務(wù)企業(yè)夢寐以求的生存和進(jìn)展的必要條件。只要物業(yè)服務(wù)企業(yè)能夠充分展現(xiàn)自己，供應(yīng)便捷周到的服務(wù)就肯定能夠抓住贏得業(yè)主的機(jī)會，也就能立于不敗之地。
參觀物業(yè)心得體會9
為了進(jìn)一步將物業(yè)服務(wù)工作做好，規(guī)范工作落實(shí)到位，20xx年10月10日，根據(jù)四川創(chuàng)聯(lián)物業(yè)（明新國際服務(wù)中心）的安排，我參加對鉑金時代小區(qū)的參觀和學(xué)習(xí)，這是我從事物業(yè)管理工作以來，第一次參加學(xué)習(xí)和了解其他物業(yè)公司，也非常感謝項(xiàng)目經(jīng)理給予我這么一個能提高自我的機(jī)會，也讓我開闊了視野。走進(jìn)鉑金時代，給我的第一感覺就是井然有序的小區(qū)管理：
1、門口放著房屋出租。
2、進(jìn)門就放著公示欄，所做的工作也都進(jìn)行了公示。
3、單元門口都放有告示欄，每個單元門都是關(guān)著的。
4、辦公環(huán)境擺放整潔有序。
5、巡更系統(tǒng)的使用和簽到。
小區(qū)內(nèi)環(huán)境優(yōu)美，面積寬廣，業(yè)主和門口保安人員和睦相處，給我一種很震撼的感覺，讓我覺得物業(yè)管理還可以這么做，這些都是來源于服務(wù)意識和服務(wù)態(tài)度，看到公共設(shè)施保護(hù)的如此完善、車輛出行停放等，都是那么有規(guī)律，讓我感到鉑金時代物業(yè)人員的物業(yè)服務(wù)如此到位。
通過面對面的和鉑金時代小區(qū)的秩序隊(duì)長的交流，覺得他們對保安隊(duì)員的管理，讓我意識到很多地方的不足，他們所管轄的區(qū)域廣，人員少等，都能將小區(qū)的安保設(shè)施管理得非常完善，他們實(shí)行的是責(zé)任制，他們所說的都是必須要做的，安排的工作必須要做，沒有任何條件可講，對公司的'制度是必須嚴(yán)格的執(zhí)行，而我們呢？安排的工作不滿意，還要挑三揀四，安排的工作還不能按時完成，還得講條件，這也是我的管理錯誤，給工作質(zhì)量帶來了很大的問題，由于工作質(zhì)量差也給業(yè)主帶來了很不好的感覺，這是差距之一。
其二、對鉑金時代小區(qū)各崗位進(jìn)行學(xué)習(xí)和了解，門口有業(yè)主信息表，進(jìn)出人員必須以有效證件登記，監(jiān)控設(shè)施也相對來說比我們要好，內(nèi)有反監(jiān)控，監(jiān)控人員還兼看電瓶車庫，當(dāng)班班長隨時都在巡查，自身也做得非常到位，所以上班人員在崗位上沒有一個人玩手機(jī)的，沒有抽煙的，這些又都是我們所欠缺的，他們的管理體制是，經(jīng)理認(rèn)隊(duì)長，隊(duì)長認(rèn)班長，班長認(rèn)隊(duì)員，這也是我們所欠缺的，我們要學(xué)習(xí)。
第三、他們的工作落實(shí)在責(zé)任制，班長不行就換，由于自己第一次接觸物業(yè)自己的魄力不夠，導(dǎo)致工作很難開展，下步工作我會改變自己的管理方式，盡力將工作做到最好，現(xiàn)在是我們下重話的時候了。
鉑金時代小區(qū)的員工將公司的工作作風(fēng)落到實(shí)處，我也深深的感覺到作為公司中的一員，要在每一個細(xì)節(jié)維護(hù)公司的品牌，得到業(yè)主的認(rèn)可，把物業(yè)服務(wù)做到行業(yè)更好，這些是我以后需要時刻學(xué)習(xí)的內(nèi)容。因此，在物業(yè)服務(wù)實(shí)際工作中，要時刻牢記物業(yè)服務(wù)無小事，以業(yè)主的需求為中心，一切從業(yè)主需求出發(fā)，樹立“想業(yè)主之所想，急業(yè)主之所急，做業(yè)主之所需”服務(wù)宗旨，不斷學(xué)習(xí)，不斷創(chuàng)新，與時俱進(jìn)，為業(yè)主提供整潔、優(yōu)美、安全、溫馨、舒適的居住環(huán)境，通過盡心盡力的服務(wù)，換來業(yè)主的長期信任感和認(rèn)同感，這是物業(yè)服務(wù)企業(yè)夢寐以求的生存和發(fā)展的必要條件，只要物業(yè)服務(wù)企業(yè)能夠充分展示自己，提供便捷周到的服務(wù)就一定能夠抓住贏得業(yè)主的機(jī)會，也就能立于不敗之地。
參觀物業(yè)心得體會10
物業(yè)管理作為城市管理的重要組成部分，它的管理是否到位，事關(guān)千家萬戶，直接影響著社會、經(jīng)濟(jì)、環(huán)境等各方面的和諧與發(fā)展。但如何發(fā)展物業(yè)，讓物業(yè)深入業(yè)主心中，得到業(yè)主的滿意呢，那天參觀了萬科物業(yè)，深有感觸，以前就像待在籠子里，覺得自己做的還不錯，自己的物業(yè)也不差，但是看到萬科物業(yè)，才知道我們物業(yè)跟別人的差距有多大，大到管理小到細(xì)節(jié)，每一方面都有學(xué)習(xí)借鑒的地方，真是受益匪淺。
剛進(jìn)小區(qū)，第一眼中間門崗上四個醒目的“歡迎回家”大字，讓我震驚，如果我是業(yè)主，下班回家看到這四個字，肯定會有一種放松感，一種溫馨感，為什么我們沒想到呢，其次，感覺他們的保安夠精神，沒有坐著的、靠著的。進(jìn)入小區(qū)里，萬科物業(yè)不愧是我們的`榜樣，好多細(xì)節(jié)比如“繳費(fèi)請索取發(fā)票”，關(guān)于每天天氣跟氣溫的溫馨提示，監(jiān)控室的溫度計(jì)，配備齊全的安全防護(hù)應(yīng)急箱，每個角落都設(shè)有的崗位，地下車庫的防汛用品等等，而且都是那么干凈，整齊，看著很舒適，很放心。
在參觀這三個小區(qū)的總體感覺就是文明、干凈、整齊、寧靜。在硬件方面，監(jiān)控室、門禁、消防、配電房等設(shè)備設(shè)施都是智能化的，給物業(yè)管理帶來方便與高效，同時小區(qū)的安全也得到保障；每棟樓層都有公告欄，這也便于小區(qū)的信息準(zhǔn)確快捷的傳播；保安都是帶帽子和扎腰帶打領(lǐng)帶給人感覺很親切；垃圾桶都是可回收和不可回收的放置在一起。在軟件方便，社區(qū)文化豐富；娛樂設(shè)施齊全；小區(qū)的溫馨提示隨處可見；公司制度健全、服務(wù)流程清晰而且都貼于物業(yè)辦公室墻面。物業(yè)管理人員的服務(wù)意識都很強(qiáng)。
參觀結(jié)束，很慚愧，作為物業(yè)服務(wù)，我們平時并沒真正把服務(wù)落實(shí)，服務(wù)意識不強(qiáng)，沒有為業(yè)主做實(shí)事，回來之后我好好反思了一下，從今以后，我要改進(jìn)我們的工作流程，提高工作效率，減少人員閑置，提高物業(yè)人員素質(zhì)，將服務(wù)理念滲透到每個員工心中，構(gòu)建和諧的社區(qū)服務(wù)氛圍。選拔聘任一批責(zé)任心強(qiáng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)好的人員充實(shí)到物業(yè)管理一線隊(duì)伍；加強(qiáng)從業(yè)人員的崗位培訓(xùn)，提高其依法履行職責(zé)能力；搞好素質(zhì)教育，物業(yè)從業(yè)人員要認(rèn)真學(xué)習(xí)法律、規(guī)章、相關(guān)業(yè)務(wù)和社區(qū)管理知識，開拓工作思路，在實(shí)踐中提高綜合知識的運(yùn)用能力。
雖然參觀的時間非常短暫，但是了解萬科物業(yè)管理模式，也讓自己開了眼界。要想在社會中不被淘汰就必須不斷學(xué)習(xí)、不斷進(jìn)步。很感謝公司能給我這次參觀學(xué)習(xí)的機(jī)會，在以后的工作中我將借鑒他們好的地方落實(shí)到工作中。
參觀物業(yè)心得體會11
近期，我有幸參觀了一家知名商業(yè)項(xiàng)目，讓我對商業(yè)行業(yè)有了全新的認(rèn)識和體會。通過參觀，我深刻感受到商業(yè)項(xiàng)目的規(guī)模龐大、運(yùn)作復(fù)雜，同時也了解到商業(yè)項(xiàng)目的重要性和發(fā)展前景。下面我將就我的參觀體會進(jìn)行分享。
首先，商業(yè)項(xiàng)目的規(guī)模龐大。參觀中，我目睹了商業(yè)項(xiàng)目內(nèi)部的繁忙場景，各種店鋪琳瑯滿目，商品豐富多樣。這里有大型超市、時尚購物中心、五星級酒店等等，為人們提供了全方位的購物、餐飲、娛樂等服務(wù)。商業(yè)項(xiàng)目面積巨大，布局精細(xì)，如同一個完整的小社區(qū)，凝聚了無數(shù)的人氣、活力和資源。參觀過程中，我被商業(yè)項(xiàng)目的規(guī)模所震撼，也想起了那句話：“商業(yè)從來不是一個小角落，而是遍地�！敝挥谐浞终J(rèn)識到商業(yè)項(xiàng)目的規(guī)模龐大，才能真正意識到商業(yè)行業(yè)對社會經(jīng)濟(jì)的巨大貢獻(xiàn)。
其次，商業(yè)項(xiàng)目的運(yùn)作復(fù)雜。在商業(yè)項(xiàng)目參觀中，我親眼見證了商業(yè)項(xiàng)目的高效運(yùn)行。商業(yè)項(xiàng)目需要精確的貨物管理、客流量管理、員工管理等，以確保顧客的滿意度和項(xiàng)目的盈利能力。商業(yè)項(xiàng)目需要對市場進(jìn)行良好的調(diào)研分析，及時調(diào)整產(chǎn)品品類和組合，以抓住消費(fèi)者的需求變化，提供最具競爭力的商品和服務(wù)。商業(yè)項(xiàng)目更需要良好的品牌形象和營銷策略，通過品牌效應(yīng)吸引更多的消費(fèi)者，從而贏得市場競爭優(yōu)勢。想要管理一家商業(yè)項(xiàng)目，需要協(xié)調(diào)各個環(huán)節(jié)，做好專業(yè)的規(guī)劃和執(zhí)行，運(yùn)作復(fù)雜且需要大量的資源和人力投入。
再次，商業(yè)項(xiàng)目的'重要性。商業(yè)項(xiàng)目不僅僅是一個獨(dú)立的商業(yè)體，更是一個城市的經(jīng)濟(jì)支柱。商業(yè)項(xiàng)目的興盛直接促進(jìn)了城市經(jīng)濟(jì)的繁榮，提高了人們的生活質(zhì)量。商業(yè)項(xiàng)目吸引了大量的人流，催生了周邊的就業(yè)機(jī)會，刺激了商圈的繁榮和發(fā)展。商業(yè)項(xiàng)目還起到了社會融合和文化交流的作用，為人們提供了一個交流互動的場所，豐富了人們的文化生活。商業(yè)項(xiàng)目對于城市的發(fā)展和改善人民的生活水平起到了重要的推動作用。
最后，商業(yè)項(xiàng)目的發(fā)展前景。參觀商業(yè)項(xiàng)目讓我更加確信，商業(yè)行業(yè)是一個充滿機(jī)遇的行業(yè)，發(fā)展前景廣闊。隨著科技的快速進(jìn)步和人們消費(fèi)觀念的變革，商業(yè)行業(yè)將會迎來更大的發(fā)展機(jī)遇。未來，商業(yè)項(xiàng)目將不僅僅為人們提供商品和服務(wù)，更會注重個性化和體驗(yàn)化的購物方式，以滿足人們多樣化的需求。商業(yè)項(xiàng)目的發(fā)展需要不斷創(chuàng)新和改進(jìn)，在經(jīng)營理念、營銷手段和服務(wù)體驗(yàn)等方面不斷提高，才能保持競爭力和持續(xù)發(fā)展。
通過這次參觀，我對商業(yè)項(xiàng)目有了更深入的了解和體會。商業(yè)項(xiàng)目的規(guī)模龐大、運(yùn)作復(fù)雜，但同時也具有重要性和廣闊的發(fā)展前景。商業(yè)項(xiàng)目不僅是經(jīng)濟(jì)的支柱，更是社會文化的推動者。未來，商業(yè)項(xiàng)目將繼續(xù)發(fā)揮關(guān)鍵作用，為城市和人們的生活增添更多的活力和色彩。
參觀物業(yè)心得體會12
有幸在公司領(lǐng)導(dǎo)的組織下去了一趟深圳，并與萬科物業(yè)和卓越物業(yè)進(jìn)行了一次零距離的接觸，收集到一些信息，現(xiàn)與大家一同分享。
萬科物業(yè)秉承著“全心全意全為您”的服務(wù)宗旨，通過多年不懈的努力和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，公司在市場上取得了驕人的業(yè)績，獲得了顧客的認(rèn)同，樹立起健康、規(guī)范的企業(yè)形象，創(chuàng)立了具有萬科特色的物業(yè)服務(wù)模式，即五心工程、體驗(yàn)式、金鑰匙、五步一法等，并以此為契機(jī)，為業(yè)主提供“滿意+驚喜”的尊貴服務(wù)，在物業(yè)服務(wù)行業(yè)中奠定了堅(jiān)實(shí)的地位。
我們來到萬科物業(yè)的東海岸別墅項(xiàng)目，一下車便被保安的著裝所吸引，西部牛仔帽、海灘服襯衣，顯得格外精神，給人一種煥然一新的感覺，原來保安的服裝也可以設(shè)計(jì)得如此休閑和獨(dú)特。萬科物業(yè)在細(xì)節(jié)方面的極為重視，例如門崗出入口，張貼了“今日值班人員”照片及姓名；櫥窗內(nèi)除了公示一些收支情況之外，合理利用宣傳欄，委婉地提醒業(yè)主注意這樣那樣的問題，避免與業(yè)主發(fā)生不必要的矛盾沖突；一些相關(guān)的溫馨提示在綠化帶、道路邊、娛樂設(shè)施旁等隨處可見，它展現(xiàn)給業(yè)主的完全是一種透明化的管理。
萬科物業(yè)總部，他們根據(jù)不同的級別配備工作人員不同的著裝，客服接待人員的每一個微笑，每一個引導(dǎo)手勢，都顯得那樣的自然、規(guī)范。他們的辦公環(huán)境很特別，除了電話機(jī)和傳真機(jī)以外，每人都有一只吉祥兔，因?yàn)榻衲晔峭媚�，桌子上擺放著卡通小人、各類證書、全家福照片、品種多樣的綠色植物，還有零食，營造了一種輕松愉悅的工作氛圍。
再說卓越物業(yè)，它擁有高瞻遠(yuǎn)矚的管理模式，成立卓越公益，引領(lǐng)建設(shè)“關(guān)愛、和諧、成長”的'文化品牌社區(qū)，從而體現(xiàn)自己的物業(yè)管理價值、物業(yè)服務(wù)價值、資產(chǎn)管理價值、資產(chǎn)運(yùn)營價值，高度重視客戶滿意率，它們的服務(wù)特色是“圈子”文化、金鑰匙禮賓司服務(wù)、酒店式國際禮儀服務(wù)，它們的愿景是成為中國領(lǐng)先的不動產(chǎn)服務(wù)運(yùn)營商。
卓越名下的蔚藍(lán)海岸項(xiàng)目，率先提出讓客戶“安心、省心、放心、開心、同心”的“五心服務(wù)”理念，在現(xiàn)場比較醒目的位置，設(shè)置了晴天行動——舊衣服回收箱、自動借書柜、社區(qū)活動場所、寵物用品便民箱等，他們已經(jīng)完全將物業(yè)管理轉(zhuǎn)變?yōu)槲飿I(yè)服務(wù)，正因?yàn)檫@樣，他們每年的物業(yè)費(fèi)收取均能達(dá)到100%，這更加印證了一點(diǎn)，好的“收費(fèi)機(jī)制”起源于好的“服務(wù)機(jī)制”。
通過這次接觸，我覺得有些服務(wù)意識確實(shí)欠缺，面對業(yè)主的一些不合理要求，或者是已形成的違章搭建，一味地要求業(yè)主妥協(xié)，追求統(tǒng)一，與業(yè)主發(fā)生不愉快，導(dǎo)致業(yè)主不肯交納物業(yè)費(fèi)。在東海岸有一戶，業(yè)主在三樓陽臺上搭了一個鋁合金架子，物業(yè)公司根本沒有阻止業(yè)主的行為，而是尊重業(yè)主意見，再說從視覺感官上來看，也是比較美觀的；還有幾戶，業(yè)主將空調(diào)外機(jī)安裝在綠化帶中，他們認(rèn)為沒什么不妥，只要業(yè)主能夠保證這片綠化的正常狀態(tài)就可以了，即便不能存活，還可以與業(yè)主達(dá)成共識，必要時進(jìn)行自行補(bǔ)栽，時間久了，業(yè)主覺得麻煩了，相信會整改的。
以上就是深圳一行的情況及感觸，愿與大家共分享。
參觀物業(yè)心得體會13
在中國房地產(chǎn)界，綠城，以其高品質(zhì)的產(chǎn)品營造與以人為本的物業(yè)服務(wù)，一直被奉為“教科書”，22年來，綠城留給業(yè)界的印象，始終帶著理想主義的色彩，創(chuàng)造了多個經(jīng)典項(xiàng)目，收獲了無數(shù)綠粉的追捧與業(yè)界同行的認(rèn)同。為了學(xué)習(xí)先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)，全面提升物業(yè)管理水平，11月1日，作為中國綠城的戰(zhàn)略合作單位，連云港順豐地產(chǎn)郡望府[社區(qū)]的物業(yè)工作人員一行赴杭州的綠城項(xiàng)目進(jìn)行實(shí)地深度參觀學(xué)習(xí)。
在中國綠城物業(yè)華東區(qū)總經(jīng)理徐總的陪同下，郡望府[社區(qū)]相關(guān)人員首先前往位于杭州江干區(qū)錢江新城的“綠城·留香園”。 “綠城·留香園”集綠城20年大氣之作，優(yōu)雅承襲綠城高端精裝修公寓尊貴氣質(zhì)，是由亞洲建筑大師王宇虹擔(dān)綱設(shè)計(jì)，綠城御用景觀大師黃國斌先生親自操刀打造的高檔品質(zhì)人居經(jīng)典作品。
一踏入留香園接待中心，清晰奪目的“綠城”二字便隨處可見，處處彰顯其品牌價值。綠城物業(yè)的安保人員，身著筆挺有型的制服，佩戴入耳式對講機(jī)，潔白的手套體現(xiàn)出主人一絲不茍的工作態(tài)度。標(biāo)準(zhǔn)的敬禮、引導(dǎo)、迎接客戶，標(biāo)準(zhǔn)的問詢話術(shù)，無一不體現(xiàn)出綠城物業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化的強(qiáng)有力的落地執(zhí)行，使到訪客戶切身感受到“綠城”二字帶來的尊貴服務(wù)，對留香園的購買意向由此開始愈發(fā)強(qiáng)烈。
甫入接待中心，化著精致淡妝、身著黑色西裙套裝的客戶接待人員迎面而來，赫本式的優(yōu)雅，甜美的微笑，端莊規(guī)范的站姿及手勢引導(dǎo)，語調(diào)輕柔緩慢，雖已深秋，但接待中心里這樣隨處可見的客戶接待人員，讓人如沐春風(fēng)。
整個講解過程中，包括沙盤介紹、水吧服務(wù)、樣板房參觀等，綠城客戶服務(wù)部的員工全程面帶微笑，儀態(tài)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，徜徉于彌漫著沁人清香的接待中心，聆聽著輕柔舒緩的輕音樂，每一處的參觀，每一處的駐足，都是一種格調(diào)的欣賞，一種腔調(diào)上的滿足。
參觀過程中，最特別的地方，就是綠城物業(yè)打造的智慧園區(qū)管理平臺。這里提供社區(qū)直飲水、隔音降噪玻璃等健康配置，并引進(jìn)健康保健服務(wù)站，開創(chuàng)“家庭醫(yī)生”模式，為業(yè)主的身心及財(cái)務(wù)健康全面保駕護(hù)航。并且采用綠城開發(fā)的互聯(lián)網(wǎng)智慧園區(qū)管理平臺，實(shí)現(xiàn)園區(qū)進(jìn)出、導(dǎo)視以及管理智慧化，實(shí)現(xiàn)手機(jī)與舉家系統(tǒng)互動，完善智慧居家模式，搭建園區(qū)客戶資源互動及鄰里平臺。這一智慧融入生活之舉，在接下來參觀的位于杭州余杭區(qū)的“翡翠城”得到了顯著的發(fā)揮。
翡翠城是綠城物業(yè)已經(jīng)接手運(yùn)營長達(dá)8年之久的項(xiàng)目，第一與眾不同的，便是“幸福綠城APP訪客通行”二維碼功能。這是依托于綠城物業(yè)服務(wù)的“智慧園區(qū)”系統(tǒng)打造的便捷高效的智能安保系統(tǒng)。訪客只要同住區(qū)里的業(yè)主朋友取得聯(lián)系，掃描二維碼，獲得唯一身份識別的二維碼通行證，便可以進(jìn)入園區(qū)，同時進(jìn)入園區(qū)的臨時車輛停放時須打開應(yīng)急燈(雙跳)，以便物業(yè)安保人員能夠在某些特殊時刻及時通知業(yè)主及訪客進(jìn)行車輛的挪位。
翡翠城的物業(yè)另一大亮點(diǎn)之處，便是綠城物業(yè)傾力打造的業(yè)主生活服務(wù)中心。這里提供快件代收待寄服務(wù)、健康水服務(wù)、家政服務(wù)、維修服務(wù)、老人/兒童關(guān)愛服務(wù)、棋牌室、健身房、早教中心(合作機(jī)構(gòu))、4點(diǎn)半學(xué)校(托付機(jī)構(gòu))、生鮮便利店(APP訂單送貨)、健康糧油進(jìn)社區(qū)等諸多便民服務(wù)措施。
2 年的員工身上，能如此熟悉物業(yè)的專業(yè)知識，除了自身的努力，還能看出公司對他所付出的培訓(xùn)，這中間有公司的理念，物業(yè)的專業(yè)知識，甚至于個人的禮儀。讓我們感受到他作為一個綠城的員工所散發(fā)出來的自豪感。
下午我們和綠城物業(yè)的楊總進(jìn)行交流和學(xué)習(xí)，使得我們的見解有進(jìn)一步地提高。楊總和我們談起了物業(yè)公司發(fā)展的道理，也談起了產(chǎn)業(yè)發(fā)展對物業(yè)的重要性。楊總說：“我們物業(yè)公司沒有資產(chǎn)，但是我們有資源。”其實(shí)這也是我們公司兩位老總在辦科海物業(yè)時的就開始考慮的路線。在思想上我們兩公司有相同的觀念，但在實(shí)際操作中他們已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超越了我們。對于我們經(jīng)紀(jì)公司難以操作的情況，楊總也和我們談起了這個話題。
他對我們說起，他們在辦房屋置換時也高薪聘請了專業(yè)經(jīng)理，但沒有成功，最后還是依托物業(yè)這一塊才把業(yè)務(wù)拓展上去。從他列舉的數(shù)據(jù)和敘述中可以看出，產(chǎn)業(yè)依托與物業(yè)是一條最有效，最節(jié)約成本的途徑。最后，楊總還和我們談了作為公司的決策層和管理層所考慮問題的差異。他用實(shí)例和見解為我們的工作提出了不足和方向。使我們感悟到一個有實(shí)力的物業(yè)公司在創(chuàng)業(yè)中所應(yīng)樹立的方向。
對于此次的考察，針對我們公司的實(shí)際情況，對接下來的工作做出新的建議和計(jì)劃：
一、加強(qiáng)對公司員工的培訓(xùn)。
在參觀小區(qū)的時候，我最大的感悟是他們公司的員工素質(zhì)真好。員工的好素質(zhì)除了在小路的講述中感到外，我們看到保安的吃苦耐勞，管理處的工作環(huán)境，員工作為綠城一員的自豪感等等。這所有的一切都來自公司對他的理念灌輸和堅(jiān)持不懈的培訓(xùn)。我們公司在培訓(xùn)上也有過計(jì)劃，有過想法，到最后都因?yàn)槿藛T缺少或各種原因擱置了。
但員工沒有系統(tǒng)的培訓(xùn)，沒有公司的理念，在上崗工作時工作能力就會下降，久而久之就會出現(xiàn)惡性循環(huán)，新員工招不到，招來的人員要求又達(dá)不到。我們往往把培訓(xùn)這個重要環(huán)節(jié)忽略掉了。有的保安和管理員來了之后就放到崗位上了，其實(shí)他們對自己的本職工作都不是很清楚，我們公司的樓盤在擴(kuò)大，人員在遞增，我們看到只是一個量，而沒有質(zhì)。只有質(zhì)和量的.相加，才能真正推動企業(yè)的發(fā)展。
二、加強(qiáng)公司中層的責(zé)任感和主人翁意識。
在和楊總交流時，他和我們提到了操作層的實(shí)施力度。在綠城，董事會決定3 了新的項(xiàng)目，下面就是實(shí)施，不存在執(zhí)行的人員討論決策層的對錯。決策的對錯是董事會的責(zé)任，執(zhí)行的方式是中層領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該考慮的問題。
每個企業(yè)有再好的構(gòu)思和方向，最終還是要靠底下的員工去共同完成，在執(zhí)行的過程當(dāng)中，中層的領(lǐng)導(dǎo)起著很關(guān)鍵的作用。他既要理解透公司的意圖，又要將公司的意圖轉(zhuǎn)化成實(shí)在的工作。中層領(lǐng)導(dǎo)要有很高的工作能力和責(zé)任感，怎樣將自己的團(tuán)隊(duì)帶好，把每一項(xiàng)任務(wù)完成好。
我們的中層領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)在不缺少實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)，但在統(tǒng)籌安排責(zé)任心上還很缺乏。要有責(zé)任心首先要有主人翁意識，把公司的事看作是自己的事，遇到問題和老板換位思考一下，怎樣做公司才更有利益。這樣公司能得益，自己的能力也在工作中不斷提升。
三、對近期工作的計(jì)劃和安排。
對于上述的概述，提出的問題也不少，但歸根結(jié)底還是找出了問題要去解決。對于自己目前的工作定位，對延伸產(chǎn)業(yè)發(fā)展做出新的工作思路：
1、將已發(fā)生的費(fèi)用歸類控制。
目前公司已在停車收入、廣告業(yè)務(wù)等方面操作了，在管理上缺乏統(tǒng)一性。比如說停車費(fèi)，公司在開展停車收費(fèi)后對收費(fèi)的實(shí)際情況沒有好好進(jìn)行分析和管理。此次，對發(fā)生停車收費(fèi)的小區(qū)進(jìn)行一次盤點(diǎn)清查，再分小區(qū)開設(shè)車位臺帳，實(shí)行管理處和財(cái)務(wù)雙重管理。此外，垃圾承包費(fèi)等費(fèi)用收取上也一樣，都是到發(fā)生時再去辦手續(xù)，通過此次整理，將各種費(fèi)用歸類，制定標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一收費(fèi)。為今后業(yè)務(wù)發(fā)展提供數(shù)據(jù)。
2、將房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)推廣到各物業(yè)小區(qū)。
在綠城收獲最大的還是房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)的推廣。針對我公司現(xiàn)有的狀況，在房產(chǎn)業(yè)務(wù)上要分幾步走：首先要和房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)公司溝通，調(diào)整分配的比例。綠城的分配比例是五五分成，公司留50%，剩下的50%在房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)、物業(yè)部和物業(yè)管理經(jīng)辦人之間進(jìn)行分配。而我公司和房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)的比例是20比80，在提成上和綠城比起來要相差很遠(yuǎn)。在操作人員的積極性上也要通過比例的調(diào)整來拉高。首先要將業(yè)務(wù)的量做上去，在有了一定的量之后，再來制定新的分配比例。
再則，在管理處放兩個試點(diǎn)小區(qū)，一個是三部的嘉都名苑，另一個是嘉辰二期。嘉都名苑二期不久前剛剛交房，而且里面有幾十套單身公寓，現(xiàn)在租房前景看好。這個小區(qū)的業(yè)務(wù)就交給管理員黃德光去做，從房源的收集、看房都由管理4 員去完成，而不是單純的上報(bào)房源。由經(jīng)濟(jì)公司給予業(yè)務(wù)的指導(dǎo)。把嘉都名苑的成交量搞上去，也將管理員的收入拉高，用實(shí)際情況去給其他管理員看。
嘉辰二期由于管理面積大，又面臨年底的收費(fèi)，建議像綠城物業(yè)一樣，在管理處增加一個管理員，稱為房產(chǎn)專員。工作的內(nèi)容和管理員一樣，只是在有房產(chǎn)業(yè)務(wù)的時候，是由他去陪同看房，簽約。這樣就打破了原有的概念，是科海的員工就有責(zé)任將房產(chǎn)業(yè)務(wù)做上去。一旦這兩種模式操作成功的話，以后我們的樓盤就根據(jù)規(guī)模的大小來決定操作模式。
3、對其他項(xiàng)目的挖掘和完善。
在現(xiàn)有的項(xiàng)目推進(jìn)后，像交房廣告收費(fèi)等的臨時收入也要進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃，提前預(yù)算。以往我們都是在交房前夕和上門聯(lián)系的裝潢公司草草談一下，收費(fèi)低，看上去形象也不好。今年我們丁香花園和嘉華世紀(jì)城交房時，要將這塊工作做上去。使新小區(qū)的交付既要形象好，又要效益好。
參觀物業(yè)心得體會14
一、公司概況
南昌市xx物業(yè)有限公司是一家以房地產(chǎn)開發(fā)、物業(yè)管理為主營業(yè)務(wù)的大型物業(yè)管理企業(yè)。它是南昌市xx物業(yè)管理有限公司的下屬子公司之一。
南昌市xx物業(yè)管理有限公司是一家集業(yè)務(wù)拓展、項(xiàng)目招商、物業(yè)保管、公共服務(wù)、公共環(huán)境、住宅小區(qū)等多元化的公司，現(xiàn)有員工54人，其中管理人員4人、業(yè)務(wù)骨干6人、物管專業(yè)骨干、物業(yè)服務(wù)員8人。公司擁有大型綜合服飾公司、綜合服飾公司、房地產(chǎn)開發(fā)公司，擁有一支高素質(zhì)的'管理人員隊(duì)伍。
二、實(shí)習(xí)內(nèi)容
實(shí)習(xí)期間按照要求和公司安排，我在南昌市xx物業(yè)管理有限公司實(shí)習(xí)。在實(shí)習(xí)期間，我接觸了一些辦公用品，如傳真機(jī)、碎紙機(jī)、打印機(jī)、掃描儀等，掌握了這些機(jī)器的基本操作，了解了公司辦公的基本情況。同時在此期間我也學(xué)到了許多更有用的東西。
公司的宗旨是服務(wù)于顧客，這里的工作環(huán)境很舒服，工作人員很熱情，很快樂。公司內(nèi)的每一個員工都很好相處，大家在工作中相互幫助，團(tuán)結(jié)合作，在工作上相互配合，這樣就能夠達(dá)到事半功倍的效果。
三、實(shí)習(xí)感悟
這次實(shí)習(xí)，對我來講是上了一堂重要的社會課，受益匪淺。在這個過程中，非常感謝海爾集團(tuán)、海爾的各位同事及公司領(lǐng)導(dǎo)，謝謝你們給予我這次機(jī)會，謝謝你們。
參觀物業(yè)心得體會15
11月17日，在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，我們到成都的三個樓盤進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)，這三個樓盤分別是不同類型：xx物業(yè)的xx灣（別墅）、xx濱江花園（住宅小區(qū)）、xx物業(yè)的成都商會（寫字樓）。通過參觀學(xué)習(xí)，以及與成都物業(yè)人的溝通，我對物業(yè)管理有了更深層次的理解，并學(xué)習(xí)到更為先進(jìn)的管理模式和經(jīng)營理念。
第一、良好的物業(yè)管理能提升房地產(chǎn)品牌價值。
住宅產(chǎn)品的逐步成熟使樓市競爭逐漸演變成差異性的競爭，除了硬件的競爭外，強(qiáng)調(diào)產(chǎn)品的個性化品質(zhì)已經(jīng)成為產(chǎn)品創(chuàng)新的主流，良好的物業(yè)管理品牌效應(yīng)不僅具有強(qiáng)大的市場號召力，而且符合發(fā)展方向。故良好的物業(yè)管理這一加分軟件已反映到房地產(chǎn)市場的營銷手段當(dāng)中。
xx物業(yè)的xx灣、xx濱江花園都是開發(fā)商成立的物業(yè)公司。他們最大的特點(diǎn)是不以盈利為主要目的，更多是為了做好品牌建設(shè)，以良好的物業(yè)管理的口碑贏得業(yè)主的信賴，進(jìn)而讓老業(yè)主介紹新業(yè)主，使房地產(chǎn)的品牌價值得到提升，房價也跟著上漲。
xx灣、xx濱江花園的`開發(fā)商在前期就投入大量的資金購入先進(jìn)和完善的設(shè)備，如雍景灣的圍墻上增加了電網(wǎng)，這大大增強(qiáng)小區(qū)安全系數(shù)。xx濱江花園實(shí)施酒店式管理模式，在門口設(shè)置一臺與當(dāng)?shù)毓簿致?lián)網(wǎng)的設(shè)備，來訪人員都必須持有效證件登記，數(shù)據(jù)直接輸送到聯(lián)網(wǎng)的公安局。
大量的資金投入、先進(jìn)完善的設(shè)備為物業(yè)管理打下良好的基礎(chǔ)，也能提升業(yè)主對物業(yè)的信心。通過物業(yè)管理改善和提升居住環(huán)境，房地產(chǎn)品牌價值得到提升的同時，也樹立良好的物業(yè)品牌，達(dá)到房地產(chǎn)和物業(yè)管理的雙贏。
第二、注意細(xì)節(jié)，凸顯人性化服務(wù)。
xx灣的排水溝的蓋子上安裝防鼠網(wǎng)，既可以防鼠，又可防止煙頭、落葉等雜物掉入溝中。
xx濱江花園每年會有一些免費(fèi)的服務(wù)贈送給業(yè)主，如清洗空調(diào)、檢查線路等，如此貼心的服務(wù)，既花費(fèi)較少的人力物力，又能贏得業(yè)主的贊譽(yù)。
成都商會的很多房屋正在裝修，利豐物業(yè)公司則在電梯外墻邊用木板包起來，避免被運(yùn)送的物品刮到。
做好物業(yè)管理，毋庸置疑，最重要的當(dāng)屬與業(yè)主一起同心協(xié)力搞好小區(qū)建設(shè)。只有在情感上給予更多關(guān)懷，更多體貼，才會得到業(yè)主的理解與支持，而所有工作就會有條不紊井然有序。要相信，水能載舟，也能覆舟。物業(yè)管理企業(yè)說到底還是由業(yè)主門支撐起來的，物業(yè)管理工作說到底也離不開業(yè)主的支持和理解。這些細(xì)節(jié)彰顯了人性化的物業(yè)管理，體現(xiàn)物業(yè)的專業(yè)精神，更體現(xiàn)了物業(yè)企業(yè)對業(yè)主無微不至的關(guān)懷和體貼，反過來，業(yè)主感受到物業(yè)企業(yè)的誠意后，對物業(yè)企業(yè)工作也會理解和支持。
總之，在參觀完成都的三個樓盤后，我感觸頗深，萬怡物業(yè)在廣西是首屈一指的物業(yè)企業(yè)，但是與成都的優(yōu)秀物業(yè)企業(yè)比較起來，仍有需多要學(xué)習(xí)的地方。成都一行，讓我學(xué)習(xí)到許多先進(jìn)的管理模式和經(jīng)營理念。通過學(xué)習(xí)，我會把學(xué)到的東西以及其它樓盤的良好經(jīng)驗(yàn)結(jié)合聯(lián)發(fā)尚品小區(qū)的實(shí)際情況運(yùn)用到工作中，并將這些好的方法與其他同事共享，共同打造優(yōu)良團(tuán)隊(duì)，共同為小區(qū)的業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)！
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