就業(yè)活動策劃書
時間稍縱即逝，辛苦的工作已經(jīng)告一段落了，你有制定過下階段的工作目標嗎？是不是要好好寫一份策劃書了。策劃書怎么寫才更有新意呢？以下是小編為大家收集的就業(yè)活動策劃書，僅供參考，大家一起來看看吧。
就業(yè)活動策劃書1
一、活動背景
隨著越來越多的高校實行擴招，大學生數(shù)量急劇增加，從而導致高校大學生就業(yè)競爭形勢日益嚴峻，高校畢業(yè)生的就業(yè)率逐年走低的嚴峻形勢。在現(xiàn)代社會中，面試作為一種選拔人才的方式越來越受到用人單位的重視，因此順利通過面試關是成功走向職場的關鍵，良好的面試技能往往能更好地幫助應聘者更好地展示自己的才華。而據(jù)網(wǎng)絡調(diào)查顯示，69.8%的在校大學生缺乏相應的面試技巧，同時近90%的被調(diào)查者認為在大學階段就需要提高自己的面試技能。
二、活動目的`
通過本次就業(yè)班會，使同學們更加了解面試具體流程及過程中應注意的問題。此次活動也使同學們的心理素質(zhì)、現(xiàn)場應變、言語表達及各方面能力得到鍛煉和提高，為我班同學在今后求職面試中的突出表現(xiàn)奠定了良好的基礎。
三、活動主題
提升面試形象，讓企業(yè)留住你
四、主辦單位
電梯1班
五、活動對象
電梯1班全體成員
六、活動時間
11月21日16：30—18：00
七、活動地點
南區(qū)303
八、活動流程
�。ㄒ唬┣捌跍蕚�
1、班委召開會議，討論各項活動計劃與安排，明確項目內(nèi)容和項目目的。
2、選定活動主持人
3、在班里通知各成員活動相關事宜，帶動所有同學參加本次活動
4、購置活動所需用品，提前租借教室，布置會場
5、制作工作安排表、做好活動簽到工作
（二）活動開展
1、主持人進場，做開場白，宣布活動開始
2、暢聊面試環(huán)節(jié)，讓同學來說說自己的面試經(jīng)歷。
3、就業(yè)委員對面試各項禮儀，注意事項進行講解分享
4、進行模擬面試比賽，沒參加比賽同學充當評委
5、班長對比賽勝利同學進行頒獎
6、活動總結(jié)，讓同學說說此次活動的心得感受
7、主持人宣布活動結(jié)束
8、所有同學合影留念
�。ㄈ┗顒雍笃�
1、活動結(jié)束后所有同學收拾整理活動場地
2、班委寫好新聞稿及活動總結(jié)
3、作好素質(zhì)拓展申請工作
九、注意事項
1、班委需做好宣傳工作，盡量讓全部成員都參與活動
2、班委需提前半個小時到達會場，布置場地
4、班委在有競爭性的活動中都要提醒參與者注意安全，活動參與者積極服從負責人安排，聽從指揮
十、活動時間推進表
十一、經(jīng)費預算
�。裕�
就業(yè)活動策劃書2
一、策劃書名稱
20xx學年第一學期創(chuàng)業(yè)就業(yè)部兼職招聘活動策劃書
二、活動背景
因為一部分大學生課余時間都被電子游戲，電子書所填充滿，還有一部分同學尋找兼職未果。當我們發(fā)現(xiàn)大學生的需求點時，可以試著成為公司企業(yè)與大學生的中介。一方面，盡可能連絡公司企業(yè)，保證輸送較優(yōu)秀，高能力，好態(tài)度的大學生；另一方面，為有需求的大學生提供他們所有意向兼職。當然，作為中介，為了整個活動的運轉(zhuǎn)，必須要使用資金。資金來源可以大學生的會員費，可以來自企業(yè)的支持費，可以來自學校所允許的資金。對于大學生，我們應該時時監(jiān)督大學生的兼職狀態(tài)；對于公司企業(yè)，我們應該時時監(jiān)督公司的工資支付。監(jiān)督著雙方，才不會使我們活動停止�？紤]到整個活動的難點，有兩個。一是確認有充足的兼職崗位。二是及時輸送人員。作為中介，作為運轉(zhuǎn)的中心，必須有效地克服。
三，活動的目標與意義
1、滿足公司的兼職人員需求，為他們輸送本大學優(yōu)秀的人力資源。
2、滿足大學生自身的兼職需求，為他們提供充裕的兼職資源，提供有保證，有合同的兼職，將他們的權利保證到最大。
3、對我們創(chuàng)業(yè)就業(yè)部，是一大機遇與挑戰(zhàn)。基于雙方的需求，我們必須下苦功夫，滿足他們的需求，發(fā)覺他們的需求潛力。不但可以帶來充足的資金，而且可以使我們部門快速壯大，成熟。
四、活動名稱
兼職走在你身邊
五、活動時間，地點，對象
活動時間最好集中春秋兩季。當然暑假這個大假期更有潛力。平時周末也可以。
活動分為征集活動與實踐活動。征集活動放在北校區(qū)，時間活動應該由公司企業(yè)而定。
活動對象，一是公司面試人員。二是態(tài)度端正，品德良好的大學生。
六、活動開展
活動開展前提，連絡溫州市，茶山鎮(zhèn)，大學城的大型公司企業(yè)，讓他們給予值得信任的兼職崗位。并確定他們所要用人的時間，地點，要求。（此點十分重要）
1、在北校區(qū)宣傳我們的'兼職活動，當然可以提前去寢室，黑板報，畫報形式進行宣傳。（避免人數(shù)過多，可以告知需要交一定的小額會員費用）
2、確定幾日為報名日期。然后進行實名登記。需登記姓名，聯(lián)系方式。
3、就業(yè)部工作人員需快速整理名單。在盡可能兩天后，根據(jù)人數(shù)召集會議。將公司給他們最基本的要求通知給他們，必須強調(diào)態(tài)度的重要性。然后可以讓他們自行選擇去留。
4、對于留下來的同學，進行進一步的明示。將我們部門的運轉(zhuǎn)實質(zhì)，規(guī)則，協(xié)議，一律發(fā)送。給他們表格，填寫自己的興趣，性格。自己所意向的兼職工作。之后收取小額會員費，留下他們詳細的聯(lián)系方式。將會員證制作好，放送。
5、將公司，企業(yè)發(fā)給部門的工作崗位，時間，地點及時通知各位會員。確認名單。提前幾天召集有意向的會員，讓我們的工作人員帶領到公司單位，保證他們?nèi)松戆踩Ｖ蟮拿嬖嚱煌薪o公司。
6、當他們完成面試時，雙方應該我們部門回復。保證活動正常運轉(zhuǎn)。之后，我們部門對于成功不成功，應該給予評論，總結(jié)。
七，經(jīng)費計算
會員證制作費，手機通訊費。
八，損失的概率
在于公司企業(yè)的提供兼職崗位的多少。在于兼職大學生的態(tài)度。
九、活動的負責人及主要參與者
負責人，部長。參與者，各個干事，大學生，還有公司人員。
就業(yè)活動策劃書3
一、活動目的：
通過本次活動活躍校園就業(yè)氛圍，培養(yǎng)學生的就業(yè)意識，提升學生的就業(yè)技能。為廣大同學提供一個走進招聘、了解招聘的平臺，針對社會需要，在日后的學習生活中進一步加強對自我的完善，有的放矢，更好地充實自己，提高自己的綜合素質(zhì)和綜合能力。
二、活動時間：
20xx年5月27日2：30（初賽）；
20xx年6月3日2：30（復賽）
三、活動地點：
羽毛球場（初賽）、流媒體一號（復賽）
四、主辦單位：
招生就業(yè)處
五、承辦單位：
院就業(yè)指導協(xié)會
六、活動對象：
湖南鐵路科技職業(yè)技術學院全院學生
七、幕前工作：
1、準備模擬招聘的單位（5—8個）；
2、確定面試官（老師）、邀請單位或企業(yè)領導一同參加；
3、宣傳工作：通過院廣播站、各系學習部、QQ群和海報進行
宣傳、同時由老師鼓勵學生參與本次活動；
4、制作橫幅以及各模擬招聘公司的展品啟事；
邀請嘉賓：學院領導；
主持人：
設備：
�。�1）開幕前的音響、話筒到位且試音
�。�2）橫幅：5月25日將橫幅掛于指定位置
�。�3）把主席臺和所需桌椅安排到位
八、活動流程：
開幕式：
1、主持人開場白（開幕詞）
2、介紹到場嘉賓、領導并歡迎各位領導的'蒞臨
3、彭處長致詞并宣布第一屆模擬面試大賽正式開始
4、就業(yè)指導協(xié)會會長張秀發(fā)言
5、主持人宣布進入初賽
初賽流程：
1、在羽毛球場進行模擬面試初賽
2、模擬招聘會的形式由面試官與學生面對面交流，并點評學生在此期間的綜合表現(xiàn)，針對學生提出意見
3、主持人宣布初賽結(jié)果
4、清掃現(xiàn)場工作
復賽流程：
1、主持人開場白
2、介紹到場嘉賓以及評委老師
3、宣布進入復賽選手名單，并抽簽決定學生上場順序（在此時
把進入復試的學生名單交給評委老師）
4、選手依次上場面試，評委當場進行點評
5、綜合評委意見，快速評選出各種獎項的獲得者
6、頒獎（一二三等獎、優(yōu)勝獎、簡歷獎）
7、由彭處長總結(jié)點評并宣布活動圓滿成功
8、清掃現(xiàn)場工作
九、人員安排：
1、會場布置人員：黃邵以及院社團聯(lián)合會成員
2、接待人員：院禮儀隊
3、維持會場紀律人員：譚駿海、馮燦、譚紹靜、唐智敏
4、橫幅掛放落實人員：粟傳雄、羅義武
5、統(tǒng)計工作人員：朱林兵、易娟
6、清理場地人員：就業(yè)協(xié)會成員
十、經(jīng)費預算：
證書30獎品400橫幅160舞臺300
礦泉水50邀請函50單位崗位說明書300
其它費用（宣傳、打印等）70
總計：1360元
【就業(yè)活動策劃書】相關文章：
就業(yè)活動策劃書（精選20篇）10-20
就業(yè)創(chuàng)業(yè)演講大賽策劃書05-11
就業(yè)招聘活動簡報05-24
就業(yè)援助活動方案06-08
就業(yè)創(chuàng)業(yè)演講大賽策劃書（推薦）06-12
就業(yè)援助月活動方案,就業(yè)援助月活動方案怎么寫10-31
就業(yè)援助專項活動總結(jié)02-02
就業(yè)活動策劃（精選15篇）06-08
就業(yè)援助活動方案(推薦)06-09